we 

plan 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird sich mit den Vorstellungen und Wünschen des Bewerbers auseinandergesetzt und man wird nicht in eine Stelle "gepreßt"

Arbeitsatmosphäre

Nette Mitarbeiter, professionell lockere Atmosphäre, frei von unnötiger Betriebsamkeit

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Work-Life-Balance

Ich bin über die Firma woanders eingestellt, und habe dementsprechend hohe Pendelzeiten zur Arbeit

Karriere/Weiterbildung

durch die vielseitige Arbeitsplatzbeschreibung bleibt ist die Weiterbildung zwingend notwendig

Gehalt/Benefits

besseres Gehalt als jemals zuvor, allerdings immer noch
"Zeitarbeit"

Umgang mit älteren Kollegen

ich bin der ältere Kollege.......mit mir wird gut umgegangen

Vorgesetztenverhalten

freundschaftlich professionell

Arbeitsbedingungen

Sehr gutes Betriebsklima, keine versteckten Rivalitäten,
kein hintenrum

Kommunikation

Es wird alles angesprochen, es gibt keine versteckten Klauseln.

Gleichberechtigung

Stellenvergabe unabhängig vom Geschlecht, ich hätte auch mit anderem Geschlecht diese Stelle bekommen

Interessante Aufgaben

vielseitige Aufgaben auf hohem technischen Niveau:
Schwingungsanalyse, Elektrothermographie, Elektroprüfung,
Automatisierungstechnik, Störungsanalyse,

Gut am Arbeitgeber finde ich

Informationspolitik, Professionell und kompetenter aber auch persönlicher Umgang. Wertschätzung der Mitarbeiter,

Verbesserungsvorschläge

Bleibt so wie ihr seid!

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Work-Life-Balance

Top!

Karriere/Weiterbildung

Es gibt einen Trainingsplan mit freiwilligen Trainings. Leider sind sie zum Teil aufgrund von Teilnehmerzahl ausgefallen.

Gehalt/Benefits

Gehalt und Sozialleistungen sind im vergleich zu anderen Dienstleistern überdurchschnittlich.

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich!

Gleichberechtigung

Alle Altersklassen und ein Multi-Nationales Team. Der Umgang untereinander ist sehr professionell und respektvoll.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung wird man kaum einen Betrieb finden, der ehrlicher und engagierter FÜR die Mitarbeiter arbeitet. Alles sehr professionell und menschlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auf Grund der Größe ist das Schulungsangebot weder groß noch sonderlich gut. Die Ausrichtung auf die Bedürfnisse des größten Kunden sind dabei Vorteil und Nachteil zugleich.

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Karriere/Weiterbildung

Karrierechancen bestehen nur durch Übernahme beim Kunden. Ein großer Kunde ist Ford. Die Chancen hängen neben persönlicher Leistung aber auch zum großen Teil von der wirtschaftlichen Entwicklung ab.

Arbeitsbedingungen

Können nicht bewertet werden. Ist vom Einsatzort/Kunden abhängig.

Gehalt/Benefits

Bezahlung nach Tarifvertrag.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die absolute Fairness gegenüber Mitarbeiter

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Gut am Arbeitgeber finde ich

Loyalität, Flexibilität, Weiterbildungsangebote, Freundlichkeit, Spaß und Verständnis.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Mir fehlt einfach nix ein-

Verbesserungsvorschläge

Bleibt so wie Ihr seit!

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Work-Life-Balance

sehr Flexibel und hohe Toleranz

Karriere/Weiterbildung

Jeder menge Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

Gehalt: zufriedenstellend. Aber es kann nie genug sein.
Sozialleistung: Vielfältig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

mehrere Charity Projekte.
starkes Umweltbewusstsein.

Kollegenzusammenhalt

Ehrlich und Freundlich

Umgang mit älteren Kollegen

Es werde ältere MA eingestellt und geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich

Gleichberechtigung

Gleiche Rechte für alle

Interessante Aufgaben

Für jeden was dabei

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Gut am Arbeitgeber finde ich

Aber noch ein Hinweis, als mein letzter Job für mich nicht mehr erträglich war und ich mich auf die Suche machte, habe ich viele Firmen angeschaut: Am Ende war klar, dass für mich nur we plan als neuer Arbeitgeber in Fragen kommt. Habe es auch bis heute nicht bereut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass wenn ich mal ins we plan Büro fahren muss, zu wenig Parkplätze zur Verfügung stehen.

Verbesserungsvorschläge

Dringend neuen Standort für das Büro - ist zwar ein "edler Ort" aber das Parken, insbesondere für die Schulungen am Wochenende, ist ein "NO GO"

Arbeitsatmosphäre

Auch hier kann man nur sagen, dass bedingt durch den Umstand, dass we plan als Ingenieur-Dienstleister weniger interne Jobs hat, die Kollegialität zu den Leuten im we plan-Büro klasse ist. Man fühlt sich trotzdem als Kollege und wird auch so bei Firmen-Ereignissen behandelt.

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Work-Life-Balance

Das ist bei einem Ingenieur-Dienstleister natürlich jobabhängig. Aber ich kann nicht klagen.

Karriere/Weiterbildung

Karriere bei Ingenieur-Dienstleistern hat man in weiten Bereichen in eigener Hand - man muss sich halt weiterbilden für bessere Jobs.
Bei Schulungen für Jobs habe ich noch keine negativen Erfahrungen gemacht. Bisher habe ich ohne Diskussionen meine nötigen Schulungen bekommen.
Und wie schon erwähnt, es gibt Möglichkeiten der internen Schulung für andere Bereiche (manchmal sind das sehr ungewöhnliche Schulungen: Cocktails mixen zum Beispiel ;-)

Gehalt/Benefits

tja, was soll ich sagen, ich bin mehr als zufrieden. Aber das ist mit Sicherheit von "Mensch zu Mensch" unterschiedlich.
Das Gehalt hängt aber mit Sicherheit mit der persönlichen Qualifizierung und dem Einsatzort zusammen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zum Sozialverhalten habe ich oben schon alles gesagt.

Kollegenzusammenhalt

...da gibt es kein Problem. Der Zusammenhalt wird von der Geschäftsführung vorgelebt. Auch wenn es mal, wie es für uns Menschen normal ist, Meinungsunterschiede gibt, wird das geklärt - auch gegenüber der Geschäftsleitung kann kreative Kritik geäußert werden, ohne dass man den Kopf abgerissen bekommt oder in der Wertung fällt (kenne ich aus meiner persönlichen Erfahrung mit anderen Firmen...).
Bisher ist mir auch kein Fall von Mobbing bekannt geworden (ich bin seit 6 Jahren in der Firma).

Umgang mit älteren Kollegen

...bin selber in der Kategorie...

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist eher kollegial. Natürlich bleibt ein Vorgesetzter ein Vorgesetzter (a rose is a rose is a rose is a....) aber man wird mit Respekt behandelt.
Aber da es keine tiefen Hierarchien gibt, fallen auch die für größere Firmen bekannten "Ellenbogen-Verhalten" zwischen den Vorgesetzten weg :-)

Arbeitsbedingungen

...kann ich so nichts zu sagen, da ich immer im Einsatz bei Kunden bin. Sieht aber nett aus :-)

Kommunikation

Die Informationspolitik ist meiner Erfahrung nach eine der Besten bisher. Dass manchmal was "verloren geht", liegt nicht am Einzelnen, sondern ist menschlich, denke ich....

Gleichberechtigung

hier kann ich nur volle Punktzahl geben. we plan lebt die Vielfalt.
Ich persönlich werde an meinen Fähigkeiten und nicht an meiner Ausbildung gemessen....
Und "obwohl" die Geschäftsführung zum größten Teil aus Frauen besteht, fühle ich mich als Mann nicht diskriminiert. :-)

Interessante Aufgaben

Das ist natürlich immer abhängig vom Job. Aber man kann sich ja bei internen Schulungen weiter qualifizieren - dann werden im Allgemeinen auch die Jobs spannender...