Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Weatherdock die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Mitarbeiter haben die Möglichkeit bei anstehenden Entscheidungen, eigene Vorschläge einzubringen und im Gespräch Lösungen zu finden.
Regelmäßig finden Meetings und Gespräche zur Kommunikation der Arbeitsaufgaben statt. In Einzelfällen kann es zu Änderungen in der Priorisierung der aktuell ausgeführten Tätigkeiten kommen.
Aufgrund der Aufstellung des Unternehmens ist es möglich, sich auch in andere Arbeitsbereiche einzubringen und so den Arbeitsalltag flexibler auszugestalten.
Interessante Projekte, Ausgeprägtes Aufgabenfeld
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, ebenso das Klima unter den Angestellten, sind alle sehr kameradschaftlich, sodass das Arbeiten im Team großen Spaß macht
Der gesamte Umgang im Unternehmen ist stets auf einer Augenhöhe und alle Kollegen prägt ein freundschaftliches Verhältnis zueinander. Es ist sehr leicht Anschluss zu finden und man wird ohne Vorurteile oder Skepsis in die Gemeinschaft integriert.