WEBTEAM 

LEIPZIG 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offen, flache Hirachien, auch außerhalb der Arbeit sehr hilfsbereit

Arbeitsatmosphäre

Es macht Spaß hier zu arbeiten. Alle Mitarbeiter*innen sind sehr offen und hilfsbereit. Aufgrund von Corona war der Büroalltag leider eingeschränkt.
Ich freue mich aber drauf, wenn sich das Büro wieder etwas mehr füllt.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist sehr gut. Der Arbeitgeber hat bisher noch keinerlei Überstunden von mir gefordert. Wenn man gelegentlich Überstunden aus freiem Willen macht, können dies unkompliziert abgebaut werden.

Karriere/Weiterbildung

Alle Miterarbeiter*innen haben eine Weiterbildungszeit. Für 5 Sterne würde ich mir wünschen, dass die Verwendung dieser Zeit etwas besser kommuniziert und gefordert wird. Das bedeutet, dass der Arbeitergeber von den Mitarbeiter*innen erwartet, dass sie sich fortbilden.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist sehr fair.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut, da man jeden kennt und mag. Zusätzliche Events wirken sich sehr positiv auf den Zusammenhalt aus.

Vorgesetztenverhalten

Durch die flachen Hirachien habe ich nie das Gefühl gehabt einen klaren Vorgesetzten zu haben. Die Geschäftführung pflegt einen sehr netten und umgänglichen Umgang mit den Mitarbeiter*innen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr angenehm, da der Arbeitstag von einem selbst mit gestaltet werden kann.

Kommunikation

Aufgrund der Unternehmensgröße lernt man sehr schnell an wen man sich bei Fragen wenden muss. Alle Miterarbeiter*innen sind offen gegenüber Fragen. Aber auch ein gelegentliches Gespräch abseits der Arbeit macht den Arbeitsalltag sehr angenehm.

Gleichberechtigung

Geschlechter spielen keine Rolle. Die Gleichberechtigung ist meiner Meinung nach voll gegeben.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr vielfälltig, aufgrund der unterschiedlichen Projekte.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenlose Getränke, Obst und Süßigkeiten. Viele Gestaltungsmöglichkeiten. Alle begegnen sich auf Augenhöhe.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm. Man kann alles offen ansprechen und mitgestalten und fühlt sich von den Vorgesetzten "gesehen" und wertgeschätzt. Die Stimmung unter den Kollegen ist gut und humorvoll.

Image

Image und Realität stimmen in meinen Augen überein. Einer unserer Werte ist Authentizität: Wir versprechen nichts, was wir nicht leisten können und verbiegen uns nicht, sondern sind wir selbst.

Work-Life-Balance

Teilzeitarbeit wird ermöglicht und wird von einigen Kollegen gern genutzt. Überstunden können - sofern sie überhaupt anfallen - flexibel abgebaut werden. Die Personaleinsatzplanung achtet aber darauf, dass wir Mitarbeiter/innen nur im Rahmen der vereinbarten Wochenstunden verplant werden. Auf private Verpflichtungen (Kinder, Termine etc.) wird in Absprache mit Projektmanagement und Geschäftsführung Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Ein Teil der Arbeitszeit steht für Weiterbildung zur Verfügung. Es gibt regelmäßig sog. Academy Days, an denen das gesamte Team einen Tag an einem gemeinsamen Projekt werkelt. Regelmäßig finden auch Lunch& Learns statt, bei denen ein Teammitglied dem Team während des Mittagessens ein interessantes Thema vorstellt.

Es gibt keine formalisierte Karriereleiter. Wir haben flache Hierarchien, sodass ein Aufstieg nach "oben" relativ begrenzt ist. Jedoch kann man durch überzeugende Arbeit fachliche und disziplinarische Führungspositionen erreichen.

Gehalt/Benefits

Gehälter werden immer (über-)pünktlich bezahlt. Es wird ein der Qualifikation angemessenes Gehalt gezahlt, das z.T. über den marktüblichen Gehältern liegt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen/ Kolleginnen sind untereinander sehr hilfsbereit; man kann jederzeit fragen. Wenn fachliche oder menschliche Konflikte auftreten, versuchen wird diese offen anzusprechen und zu lösen. Insgesamt geht's aber sehr harmonisch zu.

Umgang mit älteren Kollegen

Unsere Mitarbeiter/innen sind aktuell zwischen 22 und 45 Jahre alt.

Vorgesetztenverhalten

Nach gemischten Erfahrungen mit Vorgesetzten bei früheren Arbeitgebern bin ich mit meinen beiden Vorgesetzten nun total zufrieden. Die Chefs sind fachlich kompetent, entscheidungsfreudig, menschlich, nahbar, stellen sich vor das Team, sind transparent in ihrer Kommunikation und packen selbst mit an. Sie sind sehr bemüht um ein gutes Arbeitsklima, sind großzügig, wertschätzend und organisieren regelmäßig Teamevents.

Alle Mitarbeiter/innen haben regelmäßige 1:1 Meetings mit ihren Vorgesetzten, in denen die Themen des Mitarbeiters/ der Mitarbeiterin (fachliche und persönliche) besprochen werden.

Arbeitsbedingungen

Die Büroräume sind modern und hochwertig ausgestattet; es gibt viele Pflanzen, die für ein gutes Raumklima sorgen. Computer und Zubehör werden für neue Mitarbeiter/innen unter Einbeziehung der OS-Präferenzen neu angeschafft. Für heiße Tage gibt es Ventilatoren. Entwickler/innen und Projektmanager/innen sitzen in einem Großraumbüro zusammen.

Kommunikation

Für die Arbeit notwendige Informationen sind transparent und allen zugänglich. Geschäftszahlen werden im Detail nicht mit den Mitarbeiter/innen besprochen, sondern verbleiben im Führungskreis.

Gleichberechtigung

Da die IT-Branche insgesamt noch vergleichweise männerdominiert ist, gibt es auch bei uns überwiegend männliche Angestellte. Wir freuen uns aber über jede Bewerberin und räumen allen Menschen, die fachlich qualifiziert sind, die gleichen Chancen ein. Frauen werden selbstverständlich gleichermaßen respektiert, gefördert und geschätzt wie männliche Kollegen.

Interessante Aufgaben

Wechselnde Projekte aus unterschiedlichen Branchen sorgen für Abwechslung und Weitblick. Wir denken bei unseren internen und externen Projekten mit, können viel gestalten, Ideen einbringen und Wünsche äußern. Die Geschäftsleitung ist sehr bemüht, jedem/ jeder Mitarbeiter/in passende Projekte zu ermöglichen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen, Atmosphäre, Teamevents, Professionalität, Führung,...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nix

Verbesserungsvorschläge

Evntl. bessere Werbung für mehr Personal?

Arbeitsatmosphäre

Super entspannt, aber zielstrebig.
Gegenseitiger Respekt auf allen Ebenen und Richtungen.

Image

Kenne keinen innerhalb der Allgemein die Qualität und Leistung die geliefert wird als ungenügend oder schlecht bewertet

Work-Life-Balance

Urlaub lässt sich fast immer kurzfristig einplanen, Feierabend wird als solcher betrachtet und Stress sowie Überstunden wird vom Entwickler ferngehalten.
Wenn man dann mal sich entscheided mehr zu Arbeiten wird alles aufgezeichnet und abgefeiert/bezahlt

Karriere/Weiterbildung

Theoretisch sehr gut, allerdings fällt es schwer durch den Personalmangel die Zeit zu entbehren für gezielte Fortbildung.
Hier müsste das Weiterbildungsbudget schon in den Verhandlungen mit Kunden eingeplant werden

Gehalt/Benefits

Für die Region gutes gehalt. Nur im Deutschlangweiten Vergleich hinkt es ein wenig hinterher

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Noch nie in einer Firma gearbeitet wo man ALLE Kollegen ( Chefs eingeschlossen) gut leiden kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Schwer zu sagen da alle so jung sind :D

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind zugleich Kollegen und Chefs. Man fühlt sich immer verstanden und es wird zugehört wenn es Probleme gibt und gemeinsam Lösungen gefunden

Arbeitsbedingungen

Neue Laptops alle paar Jahre, schönes Büro, Homeoffice wer will ( und kann ). Vieles wird hier unternommen um das Büro leiser, schöner und gemütlicher zu gestalten

Kommunikation

Erliche Kommunikation wird groß geschrieben. Hier darf man sagen was man denkt und sein wer man ist

Gleichberechtigung

Passt

Interessante Aufgaben

Eine Mischung aus Startup/Mittelstand und Einzelprojekten sorgt für ein wenig abwechslung auf der technologischen Seite.
Generell sind aber viele Projekte Webbasierte Lösungen zur Verwaltung/Vertrieb.
Wenn ein Projekt zu langweilig/belastend wirkt besteht aber oft die Möglichkeit zu wechseln.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Team, so macht Arbeiten Spaß.

Arbeitsatmosphäre

In einem Wort: "Perfekt"

Image

Die eigenen Werte und Vorstellungen gelebt.

Work-Life-Balance

In einem Wort: "Perfekt"

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Durch sehr flache Hierarchien führt der Karrierepfad in Richtung "Expertenwissen".

Kollegenzusammenhalt

Sehr nette Kollegen, die sich bei Problemen untereinander helfen und mit denen man auch außerhalb der Arbeit gerne etwas unternimmt. Regelmäßige Teamevents sorgen dafür, dass es auch auf persönlicher Ebene passt.

Arbeitsbedingungen

Auch in Zeiten von Corona und Homeoffice ein sehr angenehmes Umfeld.

Kommunikation

Transparenter Umgang mit Themen die das Unternehmen betreffen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Team, hier geht man gerne Arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt eigentlich keine gravierenden Fehler.

Verbesserungsvorschläge

Die Außendarstellung könnte verbessert werden, hier verkauft man sich m.M. unter Wert.

Arbeitsatmosphäre

Geschäftsführung und Projektleitung sorgen trotz Corona und Homeoffice für ein angenehmes Umfeld. Es finden regelmäßig Feedbackrunden statt, um weiterhin eine gute Arbeitsatmosphäre zu behalten.

Image

Innerhalb der Firma ist das Image gut und die eigenen Werte und Vorstellungen werden auch größtenteils eingehalten. Nach außen kommt davon leider m.M. wenig an und das Unternehmen ist unbekannt.

Work-Life-Balance

Geschäftsführung und Projektleitung nehmen trotz hohem Auftragsvolumen viel Rücksicht auf die Mitarbeiter und passen auf das niemand verheizt wird. Auch bei kurzfristigen Problemen (Familie/Krankheit etc..) wird immer eine Lösung gefunden.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich aktiv um Weiterbildung kümmert wird dabei auch unterstützt. Aufstiegschancen sind durch die Größe des Unternehmens sehr begrenzt, fachlich kann man aber viel dazulernen und Expertenwissen auf unterschiedlichen Gebieten sammeln.

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung ist gut und es wird stets pünktlich gezahlt. In einem Großkonzern könnte man sicher noch mehr verdienen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Sehr nette Kollegen, die sich bei Problemen untereinander helfen und mit denen man auch außerhalb der Arbeit gerne etwas unternimmt. Durch regelmäßige Teamevents arbeitet man nicht nur zusammen, es passt auch persönlicher Ebene.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden geschätzt und stehen Jüngeren bei Problemen zur Seite.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien, viele Sachen werden im Team besprochen und entschieden.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro, es gibt außerdem Getränke und Snacks. Lautstärke ist noch angenehm. Es gibt schlimmeres. Wer möchte kann auch im Homeoffice bleiben. Neue Hardware wird gestellt.

Kommunikation

Die Geschäftsleitung teilt regelmäßig über die aktuelle Geschäftsentwicklung und neue Projekt mit.

Gleichberechtigung

Geschlecht spielt keine Rolle, es wird nur nach fachlichen Aspekten entschieden.

Interessante Aufgaben

Je nach Projekt unterschiedlich. Es gibt spannende Sachen bei denen man dazulernt. Aber auch das "Pflichtprogramm" bei dem man einfach