1 Bewertung von Bewerbern kununu Prüfprozess
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Es werden bei mehreren Gesprächen große Hoffnungen geweckt nur um dann mitzuteilen dass man keine Quereinsteiger will.
Bewerber/inHat sich 2024 bei Weigerstorfer GmbH in Freyung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbern die aus anderen Branchen kommen schon zu Beginn mitteilen, dass man keine Quereinsteiger einstellt. Nicht erst große Hoffnungen wecken indem man die Bewerber mehrmals einlädt und ihnen schon die Kollegen vorstellt und einen Einarbeitungsplan zeigt nur um dann mitzuteilen dass man Branchenfremde gar nicht haben will. Als ob man das nicht vorher gewusst hätte.
Die Absage den Bewerbern auch zeitnah mitteilen und nicht warten bis der Bewerber selber anruft und nachfragt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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