2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Gut am Arbeitgeber finde ich
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 50%
Soweit ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Alfeld (Leine) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rückhalt in schwierigen Situationen
Verbesserungsvorschläge
Mittlere Führungsebene ist stark verbesserungswürdig, Verantwortung wird nach unten abgegeben.
Wünschenswert mehr benefits wie
Job Rad
Hansefit
Arbeitsatmosphäre
Hohes Arbeitsaufkommen, wenig Personal
Work-Life-Balance
Schwierig, trotz Teilzeit
Kollegenzusammenhalt
Wenig Teamwork
Umgang mit älteren Kollegen
Wenig Rücksichtnahme, viele neue Abläufe
Vorgesetztenverhalten
Nicht kritikfähig
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro, hohe Lärmbelästigung
Kommunikation
Leider wenig Infos von direkten Vorgesetzen
Gleichberechtigung
Alte Kollegen erfahren Sonderbehandlung
Interessante Aufgaben
Leider wenig Abwechslung
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ich fahre sehr gern zu meiner Arbeit bei Weinig Grecon. (sollte alles Sagen)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Alfeld (Leine) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann mich sehr stark einbringen. Ideen werden aufgenommen und versucht die Besten umzusetzen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine Tochter eines großen Konzerns. Daher sind manche Vorgaben nicht unbedingt einfach umzusetzen.
Verbesserungsvorschläge
Angebote zur Weiterbildung
Work-Life-Balance
Noch kein Homeoffice, aber gelegentliches mobiles Arbeiten möglich.
Karriere/Weiterbildung
Bisher noch keine Möglichkeiten der Weiterbildung erhalten.
Gehalt/Benefits
Könnte ja immer besser sein
Vorgesetztenverhalten
Schwierig, operative Vorgesetzte super.
Kommunikation
Kurze Wege.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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