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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gehalt ist gut, aber Schmerzensgeld

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt ist überdurchschnittlich gut. Kollegen sind super.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn das Gehalt nur noch als Schmerzensgeld empfunden wird läuft etwas gravierend falsch.

Verbesserungsvorschläge

Es mangelt aktuell vor allem am positiven Spirit und klaren / verlässlichen Richtungen des Top Managements.

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der Abteilung gut, allerdings hält man sich mit Galgenhumor über Wasser. Gesamtklima innerhalb der letzten zwei Jahre massiv schlechter geworden.

Image

Image leidet seit einigen Jahren in der Branche und in der Region. Weinig galt mal als Top Arbeitgeber, dies hat sich sehr stark gewandelt.

Work-Life-Balance

Corona bedingte langsame Öffnung zum Home Office

Karriere/Weiterbildung

Hier wird eindeutig zu wenig getan. Es werden keine Entwicklungswege gezeigt / erarbeitet und mit zielgerichteten Schulungen begleitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Durch IGM wird entsprechend hoch bezahlt

Umgang mit älteren Kollegen

Nie etwas Negatives gehört

Vorgesetztenverhalten

In meiner Abteilung nichts Negatives zu berichten

Arbeitsbedingungen

Durch jahrzehntelange Abwanderung der Gewinne an Anteilseigner ist das Unternehmen sehr weit weg von gut ausgestatteten und modernen Arbeitsplätzen (sowohl im Büro als auch in der Fertigung)

Kommunikation

Top Management Kommunikation sehr dürftig. Wenn kommuniziert wird dann entweder über wenig konkrete Dinge oder in der Richtung "die Angestellten sind schuld, der Vorstand hat nichts falsch gemacht und kann alles"

Gleichberechtigung

Wenig zu berichten. Branchenbedingt geringer Frauenanteil.

Interessante Aufgaben

Es würden sich viele interessante Aufgaben bieten, wenn man denn mal dürfte und die Entscheidungen nicht ewig brauchen würden / Bestand hätten. Oftmals werden Entscheidungen nach einem Tag wieder komplett über den Haufen geworfen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

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