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Respekt gegenüber Bewerbern? Weit gefehlt ...

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei diesem Unternehmen in Düsseldorf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Kandidaten, die sich auf eine Position (intern) bewerben, respektvoll behandeln. Ansonsten sollte der Begriff "Professionalität", der dem Unternehmen angeblich zugrunde liegt, von der Website streichen.
Keine Reaktion auf eine Bewerbung trotz 2maligen Nachfragens ... so nicht!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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