11 von 29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gehalt kam Pünktlich.
Das Vorgesetzen verhalten sowie die Entwicklungsmöglichkeiten für einen Persönlich. Auf nachfrage, ob man den Meister oder Techniker machen kann (Auf eigene Kosten) Bekommt man die aussage das, wenn man damit beginnt, sich einen neuen Job suchen soll.
Mitarbeitergespräche führen und Ideen und Vorschläge nicht als eigene Verkaufen. Die Mitarbeiter sind die, die das Unternehmen am Leben erhalten.
Nur die Kollegen auf der Schicht heben die Atmosphäre
Nur für einen kleinen Führungskreis, Jahrelang versucht eine Schulung zu bekommen. Jedes Jahr vertröstet wurden. Wieder und Wieder
Vor der Betriebsvereinbarung eine Katastrophe. Seitdem ist es Okay.
Super.
Katastrophal
Ist okay, man Versucht ab und an mal an Ergonomie zu Arbeiten.
Schlecht
Aktuell nichts
Die vorhandenen Benefits sind ein Witz.
Parkplätze sind Mittags ständig voll.
Und andere Dinge die selbstverständlich sind werden besonders erwähnt.
Es sollte mehr Mitarbeiter Gespräche geben und ihre Themen sollte mehr gehör bekommen
Könnte besser sein, ist dem Kollegium und dem Verhalten geschuldet
Das Image ist sehr schlecht
Normal
Haben nur bestimmte Person drauf Zugriff
Wird besser
Funktioniert
Sehr schlecht, mobbing am Arbeitsplatz, Kollegen werden Schicht übergreifend in die Pfanne gehauen
Der Umgang ist durchaus gut
Enthaltsam, man wird oft alleine gelassen mit Problemen
Sind ok
Schlecht, es werden keine Gespräche geführt
Leider nicht so wie es sein sollte
Es wird sich ausgesucht wenn man mehr auf Weg mit geben will.
- flache Struktur
- es wird viel in Ergonomie am Arbeitsplatz ausgegeben
- seit letztem Jahr haben wir einen Betriebsrat
- Das Familiäre aus Anfangszeiten ist leider dahin
Die Sozialräume sind eine voll Katastrophe, hier muss endlich was passieren.
Leider in den letzten Jahren schlechter geworden
durch interne Ausschreibung nun auch deutlich besser
Gehalt könnte höher sein
nur in der eigenen Schicht
gut, gehen auf persönliche Probleme ein und Unterstützen
kann nicht klagen, es wird stetig besser
Auf Fragen gibt es Antworten, was will man mehr
hat sich in den letzten Jahren deutlich zum positiven geändert
Scheinbar liest der Personalreferent hier mit und bietet ein Gespräch an (sofern wirklich ernst gemeint).
Vor kurzen wurde ein Betriebsrat gegründet. Vielleich schafft dieser alles etwas zu verbessern.
Keine Tarifbindung.
Schlechtes Betriebsklima.
Kein Inflationsausgleich und sinkende Reallöhne.
Hohe Fluktuation von Personal.
Bildet nicht aus und man wundert sich warum man kein Qualifizierts Personal findet. Man suche den Fehler...
Betriebsrat wurde bzw. musste heimlich gestartet werden. Warum kann man sich ja denken.
Ganz oben herrscht altbackener und autokratischer Führungsstil. Ist nicht mehr Zeitgemäß und sollte ernsthaft überdacht werden. Sonst wird sich nie etwas ändern!
Ständige Spannungen und Reibereien.
Der Ruf in der Region ist schlecht.
So gut wie gar nicht vorhanden.
Reallöhne sinken seit Jahren!!! Kein Inflationsausgleich!!! Nur geringfügige Erhöhungen von Löhnen und Gehältern.
Während Corona sogar eine Nullrunde obwohl die Auftragslage nicht unbedingt schlecht war. Wie soll man von 0% Rechnungen bezahlen???
Leider viel Luft nach oben. Besonders bei der Produktionsleitung. Probleme werden gerne von sich weg geschoben anstatt sie anzupacken und zu lösen. Mitarbeiter sind gefühlt ein nötiges Übel.
Ein paar wenige Informationen auf der Betriebsversammlung. Der Rest wird vom berühmten Buschfunk übernommen.
Masse statt klasse. Hauptsache Stückzahl passt
Gibt es leider kaum noch
Gehalt kommt pünktlich. Wird nach Nasenfaktor bezahlt. Einstiegsgehalt ist sehr niedrig
Umweltschutz gibt es nicht.
Mülltrennung kennt man dort nicht
In den Schichten ist guter Zusammenhalt, zwischen den Schichten nicht
Vorgesetzte sind im Bereich der Produktion ne Katastrophe. Das Verhalten der Produktionsleitung geht gar nicht.
Wird klein gehalten. Buschfunk funktioniert am besten.
Ist meist die gleiche Arbeit
das wir eine Vielzahl von Benefits haben , die Arbeitszeit flexibel gehalten wird
Man bekommt ein sehr schnelle Feedback zu seiner Arbeit. Lob steht im Vordergrund
Super Teamgefüge
Es wird sehr viel erklärt
Fokus auf Effektivität und Effizienz unter Berücksichtigung der Bedürfnisse der Belegschaft und Konzernvorgabe.
N/A
Sie sind auf dem richtigen Weg.
angenehm und offen
flexibile Arbeitszeiten. Homeoffice wenn notwendig.
Perfektes Ausgleich für diesen Zeiten. Mitarbeiter sind sehr zufrieden.
Es werden allen Umweltaspekten berücksichtigt, Offenheit für Neues.
Die Kollegen halten zusammen und motivieren sich gegenseitig.
Mit Verständnis und Sorgfalt für die Mitarbeiter.
Sehr gute Austattung für die digitalen Veränderungen.
regelmäßige Betriebsversammlung von Geschäftsführung. Daten, Zahlen werden kommuniziert.
Lohn kommt immer pünktlich
kein Inflationsausgleich, keine richtige Kommunikation, keine Gleichberechtigung zwischen Führungskraft und Mitarbeiter, schimmlige Duschen (sollen Seit Jahren erneuert werden), keine Gleichberechtigung zwischen Kollegen
Inflationsausgleich
kein Inflationsausgleich
Kollegen halten intern zusammen, dennoch gibt es keinen Zusammenhalt zwischen Führungskraft und der Mitarbeiter
Arbeitskollegen werden nicht Wertgeschätzt
Ist absolut gar nicht vorhanden...
wenn nur von mehrern Seiten und unterschiedliche Aussagen
Arbeitszeiten gut, wenn Überstunden dann vor Arbeitsbeginn und nicht nach Arbeitsende so hatte man immer gleich Feierabend.
Führungsverhalten, Teamwork wird nicht gefördert, altmodisches Lager (dadurch viel Rückenschmerzen ständig Bücken, hoch laufen mit Leiter etc)
Gegen Mobbing vorgehen diese sehen und wirklich ernst nehmen, Vorgesetzte sollten sich durchsetzen und vor Ort da sein
Mobbing, man kommt nicht gerne hin, unschöne Blicke dauerhaft, pampige Antworten, Cliquen Bildung
Durchwachsen, viel Wechsel da Unzufriedenheit
Gute Arbeitszeit, immer gleich daher gut planbar
Neutral kann ich nichts zu sagen
Wurde nur akzeptiert, dass ich samstags nicht arbeiten kann auf Grund meiner Weiterbildung
Ist ok, könnte jedoch mehr sein
Neutral kann ich nicht viel zu sagen
Jeder zieht über jeden her, wird viel hinter dem Rücken geredet, absolut kein Teamwork
Neutral kann ich nicht viel zu sagen
War wenig da, kein Durchsetzungsvermögen
Kaum Sitzmöglichkeiten und wenn keine Ergonomie am Arbeitsplatz, Licht könnte besser sein, Anordnung im Lager der Regal eine Katastrophe (bücken, Leiter zur Hilfe)
Ausbaufähig
Neutral kann ich nicht viel zu sagen
Jeden Tag das Gleiche, noch sehr altmodisch mit Stift und Zettel
Zahlen Pünklich, Abrechnung sollte aber genauestens überprüft werden.
Leitsätze des Alltags:
"Wir sind dran" "Wer hat es Verbockt"
"Haben wir immer so gemacht" " Geht Sie nichts an"
Beratungsresistent.
Schlechte Planung und Führung erschweren den Alltag und verbreiten unruhe.
Im bereich Produktion absoluter Stillstand
Leider Unterirdisch.
Findet nicht statt. E-Mail_hirarchie. Sehr viel Buschfunk.
Lohndumping bei Neueinstellungen,
So verdient kununu Geld.