Based on data from 20 reviews, employees at wellenbrecher rate the company culture as being modern, whereas the industry average tends light toward being modern. The overall company culture satisfaction rating from 39 reviews is 4.2 on a scale from 1 to 5.
Use your voice and tell us what your employer’s company culture is really like.
Company culture can be divided into four key dimensions: work-life balance, collaboration, leadership, and strategic direction. Each of these dimensions is measured on a scale from traditional to modern.
We give employers the opportunity to describe their company culture in more detail by answering one or two predefined questions.
Bei Wellenbrecher e.V. leben wir ein wertschätzendes Miteinander. Unsere Teams sind multiprofessionell und altersgemischt besetzt, vom Austausch und der gemeinsamen Arbeit profitieren alle. Unsere Geschäftsführung ist interessiert an den Menschen, die Wellenbrecher e.V. als unsere Fachkräfte ausmac ...
Lebenslanges Lernen prägt auch unsere Arbeit. Daher verankern wir Fortbildung noch stärker in unserer Kultur und in unserem Alltag. Für 2025 arbeiten wir aus dem Bereich HR und Kommunikation gemeinsam mit der Geschäftsführung und allen Teams an Themen wie Mehrgenerationenmanagement, Förderung junge ...
20 users have rated the company culture. These are the most frequently selected factors used to describe the company culture.
Respectful interactionModern
Respectful interactionModern
Work-Life BalanceModern
Strategic directionModern
Work-Life BalanceModern
Did you know there are 6 questions about company culture when reviewing your employer on kununu? Here are the latest comments.
Vorgesetzte machen lieber ihr eigenes Ding. Mit freien Mitarbeitern zu kommunizieren ist ihnen zu „niedrig“
Unter den freien Mitarbeitern ok, sobald Vorgesetzte oder ein gewisser Bereichsleiter auftauchte wurde es schnell unangenehm
Wir arbeiten herzlich und wertschätzend miteinander. Das schätze ich.
Vorgesetzte intrigieren gerne, jeder rettet sich so gut er kann