36 reviews from employees kununu Verification Process
kununu Verification Process
Breakdown
36 employees rated this employer with an average of 2.8 points on a scale from 1 to 5.
18 of those employees recommended the employer in their reviews.
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36 reviews from employees
Kollegen halten zusammen
EmployeeWorked for this company in Lichtenau bei Chemnitz, Sachsen at the time of review.
What I like about the employer
Um Lehrlinge wird sich gut gekümmert
Es ist trotz der Größe und Standorte ein Familien geführtes Unternehmen
Urlaubs- und Weihnachtsgeld usw.
Die Kunden schätzen das Unternehmen und die Möglichkeiten
Suggestions for improvement
Möglichkeit für Homeoffice schaffen
Fairerweise muss man sagen, dass die Firma versucht Dinge wirklich zu verbessern.
Working atmosphere
Tolle Kollegen und Aufgaben
Image
Ist bei weitem nicht so schlecht wie viele erzählen
Environmental and social responsibility
Vorhanden! Wurde auf jedenfall viel dafür gemacht (Zertifikate, etc)
Collegiality
Prima! Viele Kollegen arbeiten seit mehr 10 Jahre hier, man kennt sich gut und hilft sich
Interaction with older colleagues
Soweit ich das beurteilen kann wirklich gut
Interesting tasks
und abwechslungsreich
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Mittelständisches Unternehmen
EmployeeWorked in Administration in Lichtenau bei Chemnitz, Sachsen at the time of review.
What I like about the employer
Benefits eingeführt (zusätzlich zu den anderen Leistungen)
Work-Life Balance
Urlaub auch kurzfristig möglich
Salary/Social benefits
Gehalt ok, sonstige Leistungen vorhanden
Environmental and social responsibility
Umwelt- und Energiezertifizierungen (gesellschaftliche Verantwortung wird übernommen)
Collegiality
Gutes Miteinander
Working atmosphere
Image
Career/Professional development
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Ansprechender arbeitsplatz
ApprenticeHas completed training as a/an Maschinen znd anlagen führerin the Production in Lichtenau bei Chemnitz completed.
What I like about the employer
Faire bezahlung
Working atmosphere
Career Opportunities
Working hours
Apprentice's pay
Supervisor
Fun factor
Assignments / Tasks
Variety
Respect
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
für kinderlose Singles ists ok. wenn man privat keinerlei (körperlich anstrengende) Verpflichtungen hat.
Former EmployeeDid no longer work in Production in Lichtenau bei Chemnitz, Sachsen at the time of review.
What I like about the employer
Autobahn nah, Parkmöglichkeiten
Suggestions for improvement
der Arbeitgeber was genau was los ist, durch Mitarbeitergespräche, die mit Personal stattgefunden haben, die bereits gekündigt haben.
Working atmosphere
Gute Stimmung, nur durch gute Kollegen.
Environmental and social responsibility
eher Umweltbewusstsein, als Sozialbewusstsein.
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Arbeitgeber in Lichtenau
EmployeeWorked in Production in Lichtenau bei Chemnitz, Sachsen at the time of review.
What I like about the employer
Krisensicher und sauber / profitiere von den Vorteilen
Suggestions for improvement
Vielleicht manche Abteilungsleiter im Umgang schulen oder weiterbilden
Working atmosphere
In meiner Abteilung passt es!
Environmental and social responsibility
Ausschuss wird
Collegiality
Kann mich nur wiederholen, in meiner Abteilung passt es
Communication
Ausbaufähig
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Multiple Review
Armselig,untransparent,Familienunfreundlich...
EmployeeWorked in Production in Lichtenau bei Chemnitz, Sachsen at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)
What I like about the employer
-
What I dislike about the employer
Fast alles.
Working atmosphere
Jeder, oder fast jeder ist hier unzufrieden und das Strahlen die Leute auch aus.
Work-Life Balance
2 Schicht Betrieb, Fließband Arbeit, Rücksicht auf körperliche Einschränkung, Fehlanzeige!
Collegiality
Jeder ist sich selbst der nächste...
Leadership behavior
Vorne herum nett und freundlich, hinten herum falsch und intregant.
Communication
Etwas zu erfahren was deine berufliche Situation oder Zukunft betrifft ist quasi unmöglich. Jegliches Anliegen braucht Monate um gehört zu werden
Equality
Fehlanzeige
Interesting tasks
Fließband, mehr sag ich nicht
Image
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Interaction with older colleagues
Working conditions
Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share
Veraltete Technik, Schuldzuweisungen, Stillstand – wer bleibt, verliert Motivation, Gesundheit und Perspektive
EmployeeWorked for this company in Lichtenau bei Chemnitz, Sachsen at the time of review.
Suggestions for improvement
Wenn die dringend nötigen Veränderungen – wie bessere Kommunikation, modernere Technik, fairer Umgang und echte Entwicklungschancen – nicht endlich umgesetzt werden, fährt die Firma unweigerlich gegen die Wand. Mitarbeiter verlieren zunehmend Motivation und Gesundheit, und das Betriebsklima wird weiter vergiftet. Sollte die Firmenleitung kein Interesse oder keine Energie mehr haben, diesen Kurs zu ändern, wäre ein Verkauf oder eine Übergabe an neue, engagierte Eigentümer der beste Weg, um das Überleben und die Zukunft des Unternehmens zu sichern.
Working atmosphere
Arbeitsklima von Misstrauen und Schuldzuweisungen geprägt – kaum Zusammenhalt, dafür viel Frust und Druck.
Image
Das Image der Firma ist in der Region bekannt, allerdings eher durch Tradition als durch Innovation. Einige schätzen die langjährige Erfahrung, andere sehen Nachholbedarf bei Modernität und Mitarbeiterzufriedenheit.
Work-Life Balance
Work-Life-Balance ist hier ein Fremdwort – kurzfristige Dienstpläne, ständiges Einspringen und kein Verständnis für private Belange machen eine vernünftige Freizeitplanung nahezu unmöglich. Wer Familie oder Erholung braucht, ist hier fehl am Platz.
Career/Professional development
Karrierechancen sind praktisch nicht vorhanden, Aufstieg wird kaum ermöglicht. Weiterbildung ist selten und meist nur Pflichtveranstaltungen ohne echten Mehrwert. Persönliche Entwicklung wird kaum gefördert, Eigeninitiative stößt oft auf taube Ohren.
Salary/Social benefits
Das Gehalt ist zwar eher im unteren Bereich angesiedelt, wird aber pünktlich gezahlt. Sozialleistungen sind begrenzt, dennoch gibt es gelegentlich kleine Extras, die Wertschätzung zeigen. Verbesserungen wären wünschenswert, besonders bei der Vergütung für den hohen Einsatz.
Environmental and social responsibility
Umwelt- und Sozialbewusstsein scheinen hier keine Priorität zu haben. Nachhaltige Maßnahmen fehlen, und soziale Verantwortung wird nur oberflächlich kommuniziert, ohne echte Veränderungen oder Engagement.
Collegiality
Kollegenzusammenhalt bröckelt – Einzelkämpfer-Mentalität, Misstrauen und schlechte Stimmung dominieren den Alltag.
Interaction with older colleagues
Es kursiert das Gerücht, dass ältere Kollegen wegen ihres höheren Stundenlohns zum Gehen gedrängt werden, um günstigere, jüngere Mitarbeiter einzustellen. Das sorgt für Unsicherheit und ein vergiftetes Betriebsklima.
Leadership behavior
Vorgesetzte agieren oft planlos, reagieren auf Kritik mit Ignoranz oder Trotz. Entscheidungen wirken willkürlich, Verantwortung wird nach unten abgeschoben. Lob oder Wertschätzung sind selten – stattdessen herrscht ein autoritärer Ton und ständiger Rechtfertigungsdruck.
Working conditions
Arbeitsbedingungen sind geprägt von veralteter Technik, mangelhafter Wartung und unzureichendem Arbeitsschutz. Oft herrscht Zeitdruck trotz Personalmangel, was zu hoher Belastung und steigenden Ausfallzeiten führt.
Communication
Kommunikation findet kaum statt – wichtige Infos fehlen, vieles läuft über Gerüchte, Schuldzuweisungen inklusive.
Equality
Gleichberechtigung ist kaum erkennbar – bestimmte Mitarbeitergruppen werden bevorzugt, andere regelmäßig übergangen. Entscheidungen wirken oft unfair, persönliche Nähe zur Führung zählt mehr als Leistung. Kritik oder Anliegen von „nicht angesehenen“ Mitarbeitenden verpuffen meist wirkungslos.
Interesting tasks
Monotone, sich ständig wiederholende Tätigkeiten bestimmen den Arbeitsalltag – Eigeninitiative ist weder gefragt noch gewünscht. Wer Abwechslung oder fachliche Entwicklung sucht, wird hier enttäuscht. Aufgaben sind oft schlecht organisiert und wenig sinnvoll verteilt.
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Multiple Review
Es wirkt, als wäre die Firma eine Realsatire, welche beweisen möchte, dass das Peter-Prinzip korrekt ist.
EmployeeWorked for this company in Lichtenau bei Chemnitz, Sachsen at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)
Working atmosphere
Man merkt dass die Menschen verbrannt sind. Motivation sucht man vergeblich. Man findet Pflichtbewusste Menschen. Aber keine motivierten.
Image
In der Städten und den Dörfern um die Firma ist der Ruf sehr schlecht. Jeder reagiert negativ auf den Namen.
Work-Life Balance
Durch das 3-Schichtsystem schon sonderlich schlecht, aber da die Vorgesetzten nicht in der Lage sind einen Schichtplan zu führen und man erst am Donnerstag davor erfährt, welche Schicht man hat, wird das natürlich nicht besser.
Gerne erfährt man auch überhaupt nicht, welche Schicht man hat, weil man sich vergeblich auf dem Plan sucht oder ein Feiertag auf den Donnerstag fällt und die Vorgesetzten auch das gerne mal nicht schaffen, organisiert zu bekommen.
Environmental and social responsibility
Sozialbewusstsein kann man anhand der oben genannten Kommentare ablesen und Umwelt wird überall groß drauf geschrieben, aber wenn man sich Ansieht wie viel Müll unnötig produziert wird, fällt das schwer zu glauben.
Career/Professional development
Aufstiegschancen gibt es eigentlich nicht.
Collegiality
Eine Mischung aus: -jeder gegen jeden und -man muss irgendwie im Team zusammenarbeiten. Es gibt aber auch genug Leute die einfach nur an sich denken und denen alles egal ist.
Aber in einem sind sich fast alle einig, der Weg den die Firma aktuell fährt führt gegen eine Wand. Man weiß bloß nicht ob das mit Absicht geschieht oder durch mangelnde Kompetenz der Führung.
Leadership behavior
Kommt auf den einzelnen an und darauf ob dem die Nase gefällt, die vor ihm steht.
Working conditions
Sehr hohe Lautstärke, keine Frischluft, sehr geringe Luftfeuchtigkeit, kaum Natürliches Licht, keine Klimatisierung.
Im Sommer wird es sehr heiß was mit harter Körperlicher Arbeit gepaart wird.
Communication
Ist sehr mangelhaft. Unwichtige Gerüchte verbreiten sich wie Lauffeuer aber wichtige Informationen dringen zögerlich zu den Mitarbeitern durch.
Salary/Social benefits
Man bekommt sein Geld pünktlich. Es ist durchschnittlich. Aber man muss für sich wissen ob man seine Gesundheit dafür aufgeben möchte.
Interesting tasks
Es ist einseitig, aber viel darf man in der Branche nicht erwarten. Aber selbst dafür ist es sehr eintönig. Fließbandarbeit quasi.
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Multiple Review
Alles wird "besser"
EmployeeWorked in Logistics / Materials management in Lichtenau bei Chemnitz, Sachsen at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)
What I like about the employer
Nicht viel
What I dislike about the employer
Der Mitarbeiter ist ein notwendiges Übel
Suggestions for improvement
Offenheit über weitere Vorhaben im Neubau.
(Vorhandene?) Duschen anbieten
Ladestationen für E-Autos zu installieren wäre erwünscht und problemlos möglich.
Eine Kantine welche den Namen auch verdient.
Nicht nur in Beton sondern auch in Arbeitskräfte investieren.
Working atmosphere
Verhalten der Führungsriege eher unbefriedigend
Image
Unterirdisch
Work-Life Balance
Je nachdem wo man ist zwischen 1 und 5 Sternen
Career/Professional development
Kaum
Salary/Social benefits
Gefühlt zu wenig aber wohl durchschnittlich
Environmental and social responsibility
Nee
Collegiality
Das passt
Interaction with older colleagues
Egal wie alt, auch bei schweren Arbeiten keine Rücksicht darauf
Leadership behavior
Kein Kommentar
Working conditions
Möglichkeiten zur Verbesserung sind vorhanden werden aber nicht genutzt.
Communication
Findet nicht viel statt
Equality
Passt
Interesting tasks
Je nachdem wo man ist auch hier zwischen 1 und 5 Sternen
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Es ändert sich nix... Ganz im Gegenteil eher schlechter geworden
Former EmployeeDid no longer work in Production in Lichtenau, Sachsen at the time of review.
What I like about the employer
Nicht viel
What I dislike about the employer
So einiges
Suggestions for improvement
Da gibt es so viel... Das fängt an bei Betriebsleiter ( Werk 2) und hört auf bei Arbeit Zeiten
Working atmosphere
Bedrückend... Weil keiner weiß wie es weiter geht!!! Da man nix mehr zu horen bekommt... Von der neuen Besetzung an Chefs
Image
Katastrophe
Work-Life Balance
Kein Kommentar
Salary/Social benefits
Alles teurer geworden über die Jahre... Aber Lohn technisch tut sich nur langsam was
Collegiality
Das passt
Communication
Null
Career/Professional development
Environmental and social responsibility
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share
We are committed to transparency
This is how kununu makes money.
Questions about reviews and salaries
- Based on 37 experiences of current and former employees, Wellpappe Auerswalde is rated an average of 2.8 out of 5. This score is below the average for the Printing & Packaging sector (3.3 points). 46% of the evaluators would recommend Wellpappe Auerswalde as an employer.
- Based on 37 ratings, employees like the Collegiality, Interaction with older colleagues and Salary/Social benefits factors about the company the most.
- In addition to positive feedback, employees also have suggestions for improvements to the employer. Based on 37 ratings, employees think Wellpappe Auerswalde can improve as an employer in the area of Image.