Your WANT: Flache Hierarchie und gute Laune!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flache Hierarchie erlaubt es uns viele eigene Ideen in das Marketing-Konzept einzubinden.
Arbeitsatmosphäre
Das positiven Bewertungen der drei ersten Punkte resultieren in der guten Arbeitsatmosphäre. Wir unternehmen auch mal privat etwas, daher kennt man des anderen Vorzüge und Makel.
Image
Das Image von WANT hat sich nach dem Relaunch und Namensänderung stark angestiegen.
Work-Life-Balance
Bin schon länger dort. WANT ist ein großer Teil meines Lebens, weil ich gerne länger arbeite und zuhause viel texte für WANT. Trotzalledem ein ausgewogenes Arbeits- und Privatleben.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert. Ist aber noch bei keinem ein Thema.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung für die geleistete Arbeitsleistung ist zufriedenstellend. Aber bei mir steht die Freude am Text und Webdesign an vordester Front.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt, natürlich. Und sozial engagiert sich WANT auch. Darüber aber keine weiteren Details (Interna).
Kollegenzusammenhalt
Meine Kollegen sind ehrlich. Nur so kann ein ausgewogenes subjektiv-objektiv Meinungverhalten über verschiedene Marketingkonzepte entwickelt werden. Sowohl bei der Arbeit, aber auch privat erlebe ich meine Arbeitkollegen als Teamplayer und Supporter.
Umgang mit älteren Kollegen
Nein, keiner ist hier über 45 Jahre alt.
Vorgesetztenverhalten
Meine Ideen werden angehört, verbessert oder verworfen. Aber letztendlich ist mir wichtig, dass meine Chefs mir zuhören können. Sich in eine Idee hineinversetzen vermögen, um dann schließlich ihr Urteil abzugeben.
Arbeitsbedingungen
Gute Werbe- bzw. Marketing-Ideen lassen sich sehr gut in großen und lichtdurchfluteten Räumen entwickeln. Diese räumlichen Bedingungen sind großartiger Weise gegeben. Morgens gehts direkt zur Kaffeemaschine-Klasse!
Kommunikation
Die Kommunikation ist kurz und prägnant gehalten. Keine unnötigen Kommunikationswege über dritte, sondern Möglichst face-to- face Kommunikation. Das beugt "stille Post"- Effekte vor und garantiert auch ein gutes Kommunikationsklima.
Gleichberechtigung
Bei uns arbeiten Frauen und Männer zu gleichen Mitsprache-privilegien. Diskriminierung durch Rassismus ist hier kein Thema.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben werden je nach Fähigkeiten verteilt und sind auch sehr oft anspruchsvoll, da wir mit namhaften Kunden zusammenarbeiten. In einer kleinen Arbeitsgruppe fallen dementsprechend viele abwechslungsreiche Tätigkeiten an.