4 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
angenehme Arbeitsatmosphäre im Büro, ruhiges und konzentriertes Arbeiten ist möglich
gegeben, viele Möglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle
immer möglich, einfach anfragen und einfordern
eigenes Green Team, es wird auf Nachhaltigkeit geachtet
guter Teamspirit
auf Augenhöhe, sehr angenehm
top moderne Ausstattung
auf Augenhöhe, transparent
Die Arbeit bei Werbewind ist eine großartige Erfahrung! Hier sprüht es nur so vor Kreativität, Ideen werden zum Leben erweckt, und Teamwork steht an erster Stelle. Die Agentur setzt alles daran, Kampagnen zu entwickeln, die nicht nur großartig aussehen, sondern auch echte Ergebnisse für unsere Kunden liefern.
Flexible Arbeitszeiten und eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben werden gefördert.
Zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung durch Schulungen und Workshops.
Starker Teamgeist und ein wertschätzendes Miteinander machen die Zusammenarbeit besonders angenehm.
Die Führungskräfte sind unterstützend, offen für Feedback und fördern eine positive Arbeitsatmosphäre. Sie erkennen Leistung an und motivieren das Team, sein Bestes zu geben.
Ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld mit den richtigen Tools, um effizient und kreativ zu arbeiten.
Offene und transparente Kommunikation auf allen Ebenen sorgt für ein angenehmes und produktives Arbeitsumfeld.
Vielfalt und Fairness werden großgeschrieben – alle haben die gleichen Chancen.
Abwechslungsreiche und kreative Projekte bieten Raum für Eigeninitiative und persönliche Entfaltung.
Angenehm, entspannt, zielführend
Geschäftsführung fördert Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Tolles und hilfsbereites Team
Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für Feedback und neue Ideen
regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe
Spannende und abwechslungsreiche Projekte und Kunden
Unternehmensführungsseminar besuchen und die Mitarbeiter mehr schätzen. Die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter sollte an erster Stelle stehen und nicht der Umsatz und materielle Gegenstände.
Nach außen wirkt die Firma positiver wie sie meines Empfindens tstsächlich ist.
Schulungen und Fortbildungen werden nur selten finanziert.
Gehaltserhöhung nur bedingt. Löhne meinst um einiges geringer wie der Branchendurchschnitt.
Die Kollegen sind der Grund wieso das Unternehmen nicht zusammenbricht. Für viele Kollegen auch der einzige Grund welcher eine Kündigung verlangsamt.
Die Geschäftsführer dieses Unternehmen nehmen einen zu zweit in die Mangel und lassen einen ungern zu Wort kommen.
Auf die Gesundheit der Mitarbeiter und auf die Ergonomie am Arbeitsplatz wird sehr wenig geachtet.
Die Projekte sind immer gleich. Es wird wie ich persönlich finde nach dem Prinzip „Quantität vor Qualität“ gearbeitet.