Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Werra-Meißner-Kreis die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Informationen wurden nur sehr spät und oft nicht ausreichend kommuniziert. Wer Beziheungen hatte, war immer im Vorteil.
Der Zusammenhalt in der eigenen Abteilung war immer sehr gut, nur so waren die sonst eher schlechten Arbeitsverhältnisse erträglich.
Die Anforderungen und die Belastung in der Verwaltung mit publikumswirksamer Tätigkeit waren sehr hoch. Die Leitung der Behörde würdigte dies nicht ausreichend. Es gab zu wenig Personal. Die Behördenleitung versagt oder genehmigt nur sehr restriktiv den Mitarbeitenden selbst gesetzlich zustehende Leistungen mit oft fadenscheinigen Begründeungen - Originalzitat "Sie können ja ihr Recht einklagen"
Probleme wurden nicht offen kommuniziert. Führung nur immer von OBEN herab. Als Mitarbeiter wurde man nicht wertgeschätzt. Vorgesetzte waren arrogant und überheblich. Ohne Beziehungen hatte man es sehr schwer. Leistungen wurde nicht ausreichend anerkannt und gewürdigt.
Mein langjähriger Tätigkeitsbereich war sehr interessant, anspruchsvoll, abwechslungsreich und fordernd. Es gab immer viele gesetzliche Änderungen und Vorgaben die zeitnah umgesetzt werden mussten.
Man kam sich sehr oft bevormundet, gegängelt und überwacht vor.