5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht verfolgen des Ausbildungskonzept und Verhalten Des Geschäftsführers
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Breckerfeld gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitskonditionen, Verhalten des Geschäftsführers, Ausnutzung von Lehrlinge.
Verbesserungsvorschläge
Löhne erhöhen anstatt auf Leiharbeiter zusetzen um die Fluktuation der gesamten Belegschaft zu verringern
Arbeitsatmosphäre
Jeder versucht nur die Arbeit zu erfüllen, ohne Rücksicht auf andere zu nehmen.
Work-Life-Balance
Unterschiedlich, kommt auf die Abteilung an.
Gehalt/Benefits
Nur Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird auf Mülltrennung gesetzt und Solaranlagen
Kollegenzusammenhalt
Es gibt bereits Arbeitskollegen, welche aufgrund von Schikane abgemahnt wurden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden Respektiert.
Vorgesetztenverhalten
Kein Lob.
Kommunikation
Es findet kaum eine Kommunikation statt, auf Anweisung des Geschäftsführers soll mit dem Logistik Bereich keine Kommunikation mehr stattfinden, da alles über die Stellvertretende Lagerleitungsteam laufen soll, anstatt mit dem besagten Bereich, wo man Unklarheiten hat.
Kunden werden über verspätete Lieferung selten informiert.
Gleichberechtigung
Der Geschäftsführer verabscheut die Angestellten in der Logistik und bevorzugt die Angestellten in der Verwaltung.
Interessante Aufgaben
Man wird als Aushilfe behandelt obwohl man eine Ausbildung absolviert, am Ausbildungskonzept wird sich nicht gehalten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
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Katastrophe
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Breckerfeld gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird hier rein gar nichts für die Mitarbeiter bereitgestellt. Auch an den Büroeinrichtungen wird nicht der heutigen Zeit gerecht. Es gibt immer schlechtes Internet und die Laptops funktionieren nicht einwandfrei.
Verbesserungsvorschläge
Auf den Boden der Tatsachen ankommen als überheblich und respektloses Verhalten an den Tag zu legen.
Arbeitsatmosphäre
Anfangs super gut aber das ändert sich schnell.
Work-Life-Balance
Man solle doch lieber laut Arbeitgeber Überstunden machen wenn das Unternehmen einen brauch, anstatt den normalen Zeitplan einzuhalten. Jeder Mitarbeiter hat Überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn es dem Unternehmen auch etwas bringt und Sie einen mögen.
Gehalt/Benefits
Nichtmal Weihnachtsgeld.
Vorgesetztenverhalten
Am liebsten würde ich gar keinen Stern geben.
Kommunikation
Man wird bei wichtigen Anliegen einfach nur hingehalten als das wirklich irgendwas umgesetz wird.
Gleichberechtigung
Wer sehr lange im Unternehmen ist, wird bevorzugt und Respektvoller behandelt.
Interessante Aufgaben
Man wird eher als Aushilfe in allem was das Unternehmen gerade brauch eingesetzt, als das wofür man eingestellt und was im Vorstellungsgespräch besprochen wurde.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Seltsam
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Breckerfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Putzen.
Verbesserungsvorschläge
Mal putzen und desinfizieren? Nur arbeiten machen die auch sein müsen.
Arbeitsatmosphäre
Jeder denkt das er fleißiger ist als andere.
Work-Life-Balance
Geht so.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unsauber.
Kollegenzusammenhalt
Alle sehen zu, ihr eigenes fertig zu bekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Rücksicht.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte sind ok. Die Chefs darüber sind hochnäsig.
Arbeitsbedingungen
Unsauber.
Kommunikation
Es gibt Aushänge.
Gleichberechtigung
Männer werden bevorzugt. Besonders der ehemalige Ahzubi.
Interessante Aufgaben
Nein
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
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Bedauerlich
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Breckerfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Zahlt Mindestlohn und sackt selbst ein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Breckerfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird westfälische gesenkschmiede durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden westfälische gesenkschmiede als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich westfälische gesenkschmiede als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.