Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei wetreu Nord die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gleitzeit, Homeoffice, Berücksichtigung privater Umstände, Urlaub frei wählbar (natürlich nach kollegialer Abstimmung, da wir berufsbedingt gesetzliche Fristen beachten müssen)
alle sind jederzeit ansprechbar und hilfsbereit
offenes Ohr für alle, transparente Führung
wöchentliches Meeting, Updates zu fachlichen und Themen und technischen Neuerungen, Abfrage der Arbeitsbelastung
die Arbeitsbelastung ist berufsbedingt zeitweise schwankend, Aufgabengebiete gemäß fachlicher Qualifikation, neue Aufgaben nur nach Abstimmung, ob Kapazität vorhanden ist
vertrauensvoller und respektvoller Umgang mit Mitarbeitern, regelmäßige Mitarbeitergespräche