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Bewertung

Liebe ehemalige Kollegin oder ehemaliger Kollege,

Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten. Dein offenes Feedback wissen wir sehr zu schätzen.

Es tut uns sehr leid zu hören, dass du die Kommunikation, den kollegialen Zusammenhalt und die Atmosphäre im Team als belastend empfunden hast. Ein respektvolles Miteinander ist uns sehr wichtig. Lästereien oder abwertendes Verhalten haben bei uns keinen Platz. Wir nehmen deinen Hinweis ernst, auch wenn wir ohne weitere Einordnung natürlich nicht beurteilen können, was genau zu deiner Wahrnehmung geführt hat.

Deine Einschätzung zur Aus- und Weiterbildung bedauern wir sehr, da uns die Förderung junger Talente sehr am Herzen liegt. Ohne konkrete Beispiele fällte es uns allerdings schwer, deine Kritik im Detail nachzuvollziehen. Wenn du bereit bist, deine Erfahrungen mit uns zu teilen, würden wir diese Hinweise gern in unsere Weiterentwicklung einfließen lassen.

Gleichzeitig möchten wir uns dafür bedanken, dass du auch positive Aspekte hervorgehoben hast – insbesondere die Work-Life-Balance, das Image des Unternehmens und den Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen. Es freut uns sehr, dass diese Bereiche für dich stimmig waren.

Falls du noch etwas ergänzen möchtest, hast du jederzeit die Möglichkeit, dich vertraulich an uns zu wenden. Deine Perspektive ist für uns wertvoll.

Für deinen weiteren beruflichen und privaten Weg wünschen wir dir alles Gute.

Herzliche Grüße
die Personalleitung