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WHOW 
Games 
GmbH
Bewertungen

42 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

42 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

35 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Auf Talfahrt

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Lob gibt es eigentlich nie, aber dafür haben Vorgesetzte und Manager ein Talent dafür jemanden raus zu ekeln.
Home-Office gibt es zwar, aber am liebsten hätte man den Arbeitnehmer wieder im Büro, daher gibt es mittlerweile eine 2-Tage Office Pflicht.

Kommunikation

Lässt zu wünschen übrig. Vieles würde besser laufen wenn man hier mehr zusammen arbeitet.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ich bin noch zufrieden, aber genieße es mit Vorsicht

3,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann viel beim Produkt bewirken, wenn man denn den Mund auf macht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Oft werden viele Impulse benötigt um Dinge zu verbessern.
- Aufgrund des Verkaufsprozesses ändert sich gerade das ein oder andere zum negativen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation & Fairness

Arbeitsatmosphäre

Ich denke jeder der Teil des Teams sein will und weiß worauf es ankommt, wird fair behandelt. Es gibt immer wieder neue Mitarbeiter die erstmal nicht mit unserer Arbeitsatmosphäre klar kommen, da sie zuvor vielleicht noch nicht in einem Startup gearbeitet haben. Aber wer sich damit auskennt, sollte sich bei uns sehr wohl fühlen. In einem Startup ist halt alles etwas schnelllebiger als in einer Firma die schon hunderte oder tausende von Mitarbeitern hat und keinen Stress hat den Umsatz zu steigern.

Image

Whow Games bietet seinen Mitarbeitern viele Freiheiten und Möglichkeiten an Prozessen und Entscheidungen mit zu wirken.

Work-Life-Balance

Wer es sich nicht leisten kann oder sich nicht traut "nein" zu sagen, der ist sicher schon das ein oder andere mal länger in der Firma geblieben als man es sich gerade gewünscht hat. Hat man aber tatsächlich Interesse daran das Produkt nach vorne zu bringen und irgendwann eine nette Provision beim Verkauf der Firma abzukassieren, ist man in der Regel auch bereit mal etwas länger zu bleiben.
Ich selbst habe einen eine perfekte Balance für mich gefunden und bin sehr zufrieden damit.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ein Jährliches Weiterbildungsbudget für jeden Mitarbeiter. Dieses kann frei genutzt werden, so lange es auch etwas mit der eigenen Position zu tun hat.

Kollegenzusammenhalt

Eigentlich sind alle immer sehr freundlich zueinander :D
Gut, bei 70 Mitarbeitern kann ich nicht für alle sprechen, aber ich komme mit so ziemlich jedem klar, mit dem ich Kontakt habe.
Einzig mit der neuen Chief/Management Ebene muss man aufpassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind ein recht junges Team und auch die wenigen "alten" Kollegen werden aber immer nett behandelt. Eigentlich sind sie im inneren so jung wie alle anderen :D

Vorgesetztenverhalten

Ich würde mir wünschen das hier manchmal etwas offener und auch direkter Entscheidungen kommuniziert werden. Viele Dinge hört man immer über den Flurfunk, die scheinbar nicht (oder noch nicht) öffentlich kommuniziert werden sollen.
Seitdem die Chief/Management Ebene fast komplett neu besetzt wurde, ist das ursprünglich familiäre Arbeitsumfeld leider futsch. Es herrscht Misstrauen und wenn es jemanden nicht passt wie man arbeitet, wird man direkt entlassen ohne eine Chance zu erhalten sich zu verbessern.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsmittel entsprechen immer dem, was man auch benötigt. So lange man es begründen kann, bekommt man wirklich sehr gute Hardware zur verfügung gestellt.
Leider ist es im Büro immer wieder mal etwas laut, da sich einige Kollegen nicht daran halten sich in die vorgegebene Arbeits/Meetingsbereiche zu begeben um sich zu unterhalten. Auch störend lautes Gelächter von einem Kollegen hallt immer wieder mal durch den Flur.

Kommunikation

Hier gibt es leider noch etwas Nachholbedarf. Aber üblicherweise werden solche Prozesse auch immer wieder optimiert, wenn man sich dazu äußert.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin mit meinem Gehalt sehr zufrieden.

Gleichberechtigung

Leider werden Kollegen die nicht deutsch Sprechen manchmal übergangen was es den Informationsfluss angeht. Wenn mal etwas schnell geklärt werden muss, wird es im Meeting gerne mal auf deutsch geklärt und der Kollege der es nicht versteht erhält die Information dann anschließend nur zum Teil oder gar nicht.

Interessante Aufgaben

Zu 80% finde ich meine Aufgaben immer spannend. Es gibt natürlich auch mal Aufgaben die etwas langweilig sind, aber wo hat man das nicht?

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WHOW Games - ein Arbeitgeber wo man gerne früh aufsteht und zur Arbeit geht

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Work-Life-Balance

Remote Arbeit wird großzügig angeboten. Auf persönliche Belange wird eingegangen. Jeder Mitarbeiter kann seine Aufgaben im jeweiligen Rahmen einteilen.

Karriere/Weiterbildung

Jeder Mitarbeiter hat ein jährliches Weiterbildungsbudget zur freien Verfügung

Gehalt/Sozialleistungen

Marktgerechtes Gehalt
Companyevents
Kostenlose Essensgutscheine
Zuschuss HVV
Kostenloses frisches Obst
Kaffee und Softgetränke
Zuschuss Fitnesscenter
Usw

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Regelmäßige Spenden an gemeinnützige Organisationen

Ökostrom

Getränke aus Glasflaschen

Wasseraufbereitung

Bezuschussung öffentlicher Nahverkehr

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen gehen sehr kollegial, freundschaftlich und professionell miteinander um.

Umgang mit älteren Kollegen

Gut gemixte Belegschaft. Mitarbeiter werden in jeder Altersklasse hoch geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Sehr offener Umgang, open Door Mentalität

Arbeitsbedingungen

Neueste IT Technik, grosses Büro für Entfaltungsmöglichkeiten mit Rückzugsorten, Tischtennis, Billard, Dart, kostenloses frisches Obst, Kaffee und Softdrinks for free, kostenlose Essensgutscheine usw

Kommunikation

Transparente Firma, wöchentlich wird allen Mitarbeitern die aktuelle Entwicklung der Firma erläutert und über die Zukunftspläne offen kommuniziert

Gleichberechtigung

Die Kollegen werden gleichberechtigt behandelt unabhängig von Geschlecht, Religion, Herkunft oder Alter. Das Gehaltsniveau ist marktgerecht und darüber hinaus. Auch hier werden keine Unterschiede gemacht

Interessante Aufgaben

Es gibt immer wieder neue spannende Herausforderungen


Arbeitsatmosphäre

Image

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Schlechte Kommunikation und meine Wahrnehmung

3,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Ausstattung zum Arbeiten, Frisches Obst, Getränke, ohne Corona verschiedene Team-Events etc.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Festgefahrene Hierarchien, welche sich wenig Fehler eingesteht, schlechte Kommunikation mit Mittarbeitern,

Verbesserungsvorschläge

Gewisse Positionen sind leider nicht optimal besetzt. Ich möchte hier aber niemanden anprangern, doch es ist schwierig dagegen etwas zu unternehmen - Stichwort Familiäre-Strukturen.

Ich denke, dass man durch einzelne Stellschrauben zum Beispiel durch eine bessere Kommunikation hier viel bewirken könnte.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre hatte sich in den letzten Monaten/Jahren leider verschlechtert. Vielleicht liegt es daran, dass die Firma gewachsen ist und auch, da aktuell Corona seit einem Jahr die aktiven Geschehnisse beeinträchtigt.
Ich habe mich dazu entschieden meinen Weg woanders fortzusetzen und vielleicht hat sich diese Situation in den vergangen Wochen schon verbessert. Man mag es hoffen.

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An sich ist es ein guter Arbeitgeber. Es gibt frisches Obst, Getränke einen Playroom mit Billiard, Tischtennis, Dart, Beamer und Co. Doch die Stimmung ist in einem Abwärtstrend. Wenn man privat unter Kollegen gesprochen hat, gab es leider recht viel Unmut.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist super, da man sich recht gut einteilen kann, wann man was bearbeitet. Man wird unterstützt, um Remote möglichst gut arbeiten zu können.

Karriere/Weiterbildung

Große Karrierechancen gibt es hier nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Manche werden sehr gut bezahlt und andere weniger.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt verschiedene Cluster von Gruppen, welche sich gebildet haben.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt gute und nicht so gute Vorgesetzte. Manchmal hatte ich das Gefühlt, dass hier leider viel durch Beziehungen geht und man dann keine Chance hat etwas zu bewirken. Die obere Ebene (C-Ebene ist sehr Familiär besetzt.(Sie kennen sich schon seit vielen Jahren)

Arbeitsbedingungen

Man arbeitet in einem Großraumbüro. Dadurch wird man schnell durch bellende Hunde, laut unterhaltende Mitarbeiter, etc. abgelenkt.

Kommunikation

Man bekommt viele Firmeninterne Prozesse nicht mit und wird öfter mit Aufgaben überrumpelt, welche auf anderen Ebenen schon länger besprochen, aber nicht weiter nach unten mitgeteilt worden sind.

Ich glaube, dass die schlechte Kommunikation eines der größten und wichtigsten Themen ist, welche bei der Whow Games verbessert werden MUSS!

Interessante Aufgaben

Man hat die Möglichkeit sich fortzubilden und auch neue interessante Aufgaben zu übernehmen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Verantwortungsvolle Aufgaben.Unterstützung ist immer gegeben.Kollegen immer freundlich und hilfsbereit.Klasse Team

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

offene Kommunikation.Eine hohe Wertschätzung jeden Mitarbeiters


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mit Spaß, Professionalität, Teamwork und klugen Köpfen viel bewegen!

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Inhabergeführt, dadurch sehr familiäre / freundschaftliche Atmosphäre. Themen wie Empowerment und eine hohe Fehlertoleranz werden groß geschrieben - so kann sich jeder einbringen und jeder kann etwas bewegen. Fehler dürfen passieren, denn dadurch entwickeln wir uns weiter. "Machen" ist hier die Devise.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn es etwas gäbe, was ich wirklich schlecht oder schlimm finden würde, würde ich das nicht in der Öffentlichkeit nennen - denn dafür finde ich die Firma zu toll und fühle mich zu wohl und geschätzt.

Verbesserungsvorschläge

Wir nutzen ein HR Tool, um die Stimmung & Meinung der Kollegen einzufangen und uns allen die Möglichkeit zu geben, Verbesserungsvorschläge zu platzieren. Diese werden dann ausgewertet und angegangen. Ich denke, dass das eine gute Möglichkeit ist, um dem Arbeitgeber "unter uns" Vorschläge zur Verbesserung zu machen. Bei mir ist das Jammern auf hohem Niveau ("die Teesorte könnte mal gewechselt werden")

Arbeitsatmosphäre

Ein sehr guter Mix aus Professionalität und Spaß an der Arbeit. Das Team albert auch gern mal entspannt herum oder spielt im Playroom Poker oder Billard

Work-Life-Balance

Durch Gleitzeit, Homeoffice Tage (und Toleranz seitens der Chefetage insb. für Eltern / alleinerziehende Mütter) sind wir flexibel in der Gestaltung unserer Arbeitszeit

Karriere/Weiterbildung

Vor allem als schnell wachsendes Unternehmen ergeben sich Karriere-/Aufstiegsmöglichkeiten. Englisch Unterricht wird kostenlos angeboten. Jeder Mitarbeiter bekommt ein Jahres-Budget für Weiterbildungsmaßnahmen

Gehalt/Sozialleistungen

Faire Gehälter und Zusatzleistungen wie Essensgutscheine & Fahrkarten

Kollegenzusammenhalt

Top, wir wollen gemeinsam wachsen und was bewegen!

Umgang mit älteren Kollegen

Hier wird jeder geschätzt, von der Putzfee bis zur Geschäftsführung, egal welchen Alters oder Geschlechts (und egal wie durchgeknallt :))

Vorgesetztenverhalten

Durch flache Hierarchien herrscht ein freundschaftlicher Umgang

Arbeitsbedingungen

Top Büro in der Innenstadt im Kaufmannshaus! Hunde sind erlaubt, es gibt kostenlose Softdrinks, Obst, Süsskram etc.

Kommunikation

Sehr transparente Kommunikation auf allen Ebenen. Bei Whow wird JEDER über aktuelle Entwicklungen - von Produktänderungen bis hin zum Umsatz - informiert. So gibt es z.B. an jedem Montag ein Meeting mit dem gesamten Team, in dem aus jeder Abteilungen die wichtigsten Infos / Neuerungen etc. kommuniziert werden

Gleichberechtigung

Ich als Frau fühle mich absolut gleichberechtigt

Interessante Aufgaben

In einem international wachsenden Spiele-Unternehmen gibt es jede Menge spannender Themen und Aufgaben


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Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Bester Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dynamische, moderne Firma, in der man wirklich etwas bewegen kann.
Tolle Kollegen, großes und modernes Büro und angenehme Arbeitsatmosphäre.
Das Management ist präsent und die Kommunikation transparent.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Bester Arbeitgeber aller Zeiten

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundlich, flache Hierarchie, großartiges Team!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig Zeit für eine tägliche Massage im Massageraum. :) Im Ernst: Schlecht finde ich, dass es bei uns manchmal im Büro zu warm wird aber die Klimaanlage wurde jetzt anscheinend umgestellt. Also bisher nichts Ernstes.

Verbesserungsvorschläge

Öffentlich zeigen was wir drauf haben!

Arbeitsatmosphäre

Unglaublich gut! Ein Büro mit Spaßmöglichkeiten, ein Super-Team, gut bezahlt!

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Whow ist ein Mythos. Jeder Kunde wird wahrgenommen und beachtet und ob positiv oder negativ, wir werden immer es versuchen allen recht zu machen!

Work-Life-Balance

Super. Es gibt Sportmöglichkeiten im Büro und außerhalb. Man kann kommen und gehen wann man will.

Karriere/Weiterbildung

In keiner Firma bisher war es meiner Meinung nach möglich vom Entwickler zum Projektmanager und darüber hinaus ins Management aufzusteigen. Diese Firma ermöglicht es einem.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt: Es ist kaum vergleichbar mit anderen Firmen, die ich kenne :). Sozialleistungen: Fahrkarte, Fittnesskarte, Essensgutscheine, Zuschüsse für eigene Weiterbildung, viele Vorteile wie gemeinsame Essensausflüge uvm.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jeder ist ein Teil eines sehr erfolgreichen Teams mit einem super ausgeprägtem sozialem Bewusstsein! Viele kennen sich noch aus der früheren Zeit und man fühlt sich wie ein Teil einer großen Familie.

Kollegenzusammenhalt

Die ganze Firma ist ein Team!

Umgang mit älteren Kollegen

Super Umgang mit jung und alt. Je älter desto erfahrener und geschätzter ist bei uns der Kollege und der Umgang war immer höflich und vor allem sehr nett.

Vorgesetztenverhalten

Sehr nette Vorgesetzte! Immer ein offenes Ohr wenn mal etwas nicht stimmen sollte.

Arbeitsbedingungen

Super Arbeitsbedingungen. Keiner hat sich je beschwert und das kann kaum eine Firma von sich sagen. Wir haben eine Tischtennisplatte, ein Billiardtisch, Dart, Pokertisch, sogar ein Massageraum, ein 3D-Drucker uvm.

Kommunikation

Jeder kommt mit jedem klar! Eine sehr flache Hierarchie! Super freundlich und geduldig!

Gleichberechtigung

Hier sind Menschen aus aller Welt und Teams nicht nur in Deutschland, die extern wie intern behandelt werden. Ob aus Indien, Ukraine oder Vietnam, alle sind ein Team.

Interessante Aufgaben

Interessant, komplex und sehr spannend. Man ist Teil eines Teams welches dich zu etwas Besonderem macht und eine wichtige Position mit viel Verantwortung gibt.

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Einfach nur Whow! :-)

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man die Meinung der Arbeitnehmer ernst nimmt und es denen wichtig ist. Es gibt eine wöchentliche Umfrage, wo jeder seine Meinung anonym zu den verschiedensten Themen abgeben kann und wenn Unzufriedenheiten entdeckt werden, wir eine Verbesserung der Situation in Angriff genommen.

Arbeitsatmosphäre

Offene Arbeitsatmosphäre, tolles Miteinander, wenn Kritik wird diese konstruktiv geäußert, super Büroräume

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Keine 5 Sterne aber nur weil es von unserem Produkt her manchmal schwierig ist, Leute von außen für uns zu begeistern, obwohl wir 100% legal sind.
Team und Unternehmenskultur sind super und ich selbst finde unser Produkt auch super und stehe 100% dahinter!

Work-Life-Balance

Auf Grund von Projekten ist es manchmal etwas stressig und es wird ordentlich rein gehauen und Überstunden gemacht, ist aber nicht die Regel. Grundsätzlich kann man aber immer Urlaub nehmen und wenn es um Familienangelegenheiten geht (Kind krank, Notfall, etc.) oder wenn man was dringendes zu erledigen hat, kann man sich seine Zeiten flexibel einteilen oder von zu Hause aus arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Da wir keine 200 Mann Firma sind, ist es mit der Karriere eher schwierig, dafür kann man sich hier aber zum echten Experten entwickeln. Weiterbildung wiederum wird in jeder Hinsicht unterstützt.

Gehalt/Sozialleistungen

Essensgutscheine, jährliches Weiterbildungsbudget, Zuschuss zum HVV ticket, Englischkurse, Getränke, jedes Quartal ein Firmenevent und Mittagessen.

Kollegenzusammenhalt

All for one

Umgang mit älteren Kollegen

Ich glaube, ich gehöre zu den "Älteren" und man geht super mit mir um! :-D

Vorgesetztenverhalten

Bei uns handeln die Vorgesetzte auf Augenhöhe. Offene, transparente Kommunikation und wie bereits erwähnt, sollte Kritik geäußert werden, wird diese Konstruktiv geäußert.

Arbeitsbedingungen

War auch vorher toll aber sind gerade umgezogen und die neuen Räumlichkeiten bieten alles was man braucht: genügend Platz um sich zurück zu ziehen, sich mit den Kollegen in Ruhe zu unterhalten, Spielraum um mal kurz abzuschalten.
Zusätzlich sind wir auf den neusten Stand der Technik, haben höhenverstellbare Tische und ergonomische Stühle.

Kommunikation

Könnte manchmal etwas besser sein aber ich habe noch nie in einer Firma gearbeitet, wo ist es 100% perfekt ist.

Gleichberechtigung

Ich habe noch nichts Gegenteiliges erlebt.

Interessante Aufgaben

Es gibt immer was zu tun. Routine gibt es immer aber wir haben stetig neue, spannende Themen


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Whowzers

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fair und offen

Verbesserungsvorschläge

Schneller intervenieren und direkt nachfragen wenn Mitarbeiter unzufrieden scheinen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 47 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird WHOW Games durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden WHOW Games als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 47 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 47 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich WHOW Games als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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