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Jetzt Profil vervollständigen22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Ein super Unternehmen, mit zukunftsträchtigen Produkten in welchem man nicht nur eine Nummer ist. Trotz des Umbruchs und des stetig wachsenden Unternehmens kennt hier fast jeder jeden. Man wird nicht starr in ein Schema "f" gepresst sondern kann sich individuelle entwickeln. Die Aufgaben sind interessant und man kann auch eigene Vorschläge einbringen, welche dann auch umgesetzt werden. Durch die internationale Ausbreitung hat man inzwischen Kollegen in Indien, Griechenland und anderen Teilen der Welt - die Zusammenarbeit mit diesen ist super und macht Spaß.
Es herrscht eine super Atmosphäre im gesamten Unternehmen, auch wenn alle sehr beschäftigt sind.
Man hat einen hohen Workload aber auch die Möglichkeit sich diesen selbständig einzuteilen. Durch flexible Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten kann man sich den Tag sehr gut einteilen und das private bleibt nicht hinten anstehen.
Man ist nicht an starre Programme gebunden, sondern kann eigene Vorschläge und Ideen einbringen und jeder wird in seiner individuellen Weiterentwicklung gestärkt.
Hier arbeitet man in internationalen Teams wirklich zusammen und nicht gegeneinander. Man Wertschätzt sich gegenseitig und auch im allergrößten stress hilft jeder jedem. Man geht kollegial und freundschaftlich miteinander um und neue Mitarbeiter werden schnell integriert.
Es wird eine Kultur der flachen Hierarchien gelebt - vom CEO bis zum Azubi sind alle per "Du". Man wird gewertschätzt und der Vorgesetzte weiß auch wie er seine Mitarbeiter motivieren kann. Es herrscht eine offene Feedback-Kultur und dies wird dann auch von der Geschäftsleitung angenommen.
offenes und freundliches Miteinander-Sein
Die Flexibilität beim Arbeiten (Zeit/Ort) ermöglicht es gut
Hilfsbereitschaft der Kollegen,
da gibt es noch Optimierungspotenzial ;-), vor allem wenn man ein Neuling ist
jeden Tag sind spannende und herausfordernde Aufgaben garantiert dabei
Bessere und mehr Weiterbildungsmöglichkeiten.
Mehr Anerkennung für Mitarbeiter.
Längere Arbeitszeiten sind sowohl für die Qualität als auch für die Quantität der geleisteten Arbeit eher hinderlich.
Tolle Belegschaft!
Die Kommunikation stimmt an einigen Ecken nicht ganz
Entspannte Athmosphäre, viel Spaß bei der Arbeit
man muss ein bisschen selbst drauf achten bei der Vertrauensarbeitszeit nicht zu viele Überstunden zu machen, weshalb die Freitage meistens auch sehr kurz sind.
alle Software-Entwickler mittlerweile in einem Großraumbüro
wird manchmal erschwert durch den Einsatz beim Kunden direkt vor Ort. Ansonsten über Skype for Business und Slack auch formlos möglich
mittlerweile relativ hoher Frauenanteil (für ein IT Unternehmen)
Immer wieder neue Kundenprojekte
Angenehmes Arbeitsumfeld mit netten Kollegen und Kolleginnen, gute Aufstiegschancen, durch den Standort in Indien arbeiten im internationalen Kontext an interessanten Themen und Projekten, gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Engagement wird gerne gesehen, gute Kommunikation aufgrund kurzer Wege.
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Das Verhalten!!!
Für die Auszeit zwischendurch oder nach der Arbeit, kann man am Tischkicker oder bei den zur Verfügung gestellten Fitnessgeräten am Besten abschalten.
Auch die Vielfältigkeit der Aufgaben trägt zum Ausgleich bei.
Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern.
Die Kollegen sind sehr offen und hilfsbereit.
Räume sind gut ausgestattet, mit viel Tageslicht und Klimaanlagen. Neuste technische Ausstattungen.
Insgesamt kurze Kommuntikationswege.
Quartalsmäßig berichtet der Geschäftsführer über den aktuellen Stand der Firma, zusätzlich gibt es regelmäßige Team- und Bereichsmeetings.
Es gibt viele interessante Aufgaben, bei denen man Ideen einbringen kann oder sogar sollte.
Widas will vorausgehen! Wer viel lernen möchte und motiviert ist Neues zu entdecken ist hier richtig. Mitarbeiter werden gefordert und gefördert.
Mit öffentlichen Verkehrsmittel kann man nicht so besonders gut erreichen.
Hier lautet das Motto: hart Arbeiten, aber feste Feiern.
Widas hat schöne Events, aber verlangt im Gegenzug auch, dass man Leistung bringt.
Gibt viele Möglichkeiten aufzusteigen als Projektleiter, Teamleiter, Bereichsleiter oder Niederlassungsleiter. Aber man muss viel Engagement, Ehrgeiz und
nette Kollegen mit denen man viel unternehmen kann. Gibt auch desöfteren Veranstaltungen, wie bowlen oder ein WM-Spiel zusammen schauen.
Das Führungsteam steht immer zur Seite, wenn man Fragen hat. War echt zufrieden mit dem Umgang. Geschäftsführung mit Weitblick: man schaut hier tatsächlich in die Zukunft und überlegt sich in welchen Bereichen man was vorwärts bewegen möchte.
Widas spendet regelmäßig an ein Kinderhospital.
Bei internen Veranstaltungen berichtet der Geschäftsführer mindestens einmal im Quartal über den aktuellen Stand. Außerdem werden durch die Bereichs- und Teamleiter alle 4 Wochen Meetings innerhalb der Bereiche abgehalten. Insgesamt gibt es bei Widas kurze Kommunikationswege.
Es gibt viele interessante Aufgaben in verschiedensten Branchen und mit neuen Technologien. Dafür ist aber Flexibilität und Ehrgeiz gefordert.
Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Karrierechancen, Firmenevents, neue Technologien, kurze Wege, namhafte Kunden, nette Kollegen.
Die Arbeitsbelastung ist punktuell hoch, ist aber normal in der Consulting Branche.
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