Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flache Hierarchie, in einem kleinen Betriebszweig ist das aber nicht anders zu erwarten.
Es ist in eine Klimaanlage investiert worden.
Kaffee ist gratis.
Durch die lange Kernarbeitszeit, ist eine flexible Nutzung der Gleitzeit kaum möglich. Es können maximal halbe Tage vom Stundenkonto genommen werden.
Homeoffice gab es nicht mal während der Corona-Zeit, das ich mich frage: hat die Geschäftsleitung so wenig Vertrauen in die Mitarbeiter?
Dafür ist die Kernarbeitzeit zu lang, ganze Tage vom Gleitzeitkontonehmen wird abgelehnt und Homeoffice gibt es schlichtweg nicht.
Auch hier kommt der Müll am Ende des Tages in einen Sack…
Es arbeitet jeder für sich, dass ist aber den Aufgaben geschuldet.
Höhenverstellbare Tische sind vorhanden.
Hierzu fällt mir tatsächlich gar nix ein
Gibt aber auch nix gutes im Betrieb
Das sobald jemand besteht der Ausbilder sagt ICH habe ihn ausgebildet aber sobald einer nicht besteht sagt er Das er damit nix zu tun hat und er selber schuld ist wobei er sowieso nix macht
Alle in den höheren Positionen Entlassen und neue Einstellen die dort mal selber gearbeitet haben die haben wenigstens Ahnung was die da machen, es wir nicht 1 Sekunde überlegt wie wir die Teile bearbeiten sollen während sie das Programm Programmieren ohne sinn so viel Schrott etc nur weil das Programm das so ausspuckt anstatt 1 Sekunde zu überlegen
Die meisten mögen Fußball spielen sie auch selbst zumindest einige von ihnen, die anderen Azubis wie ich die haben da die selbe Meinung zu dem ganzen Betrieb auch wenn man es am Anfang nicht checkt
Je nachdem wie viele Arbeiter sie noch übrig haben werden sie Leute raus und suchen dann neue obwohl sie wissen das keiner kommen wird
Wir arbeiten von 6:15Uhr bis 15Uhr und im Sommer oft Überstunden bis 16:00Uhr, Freizeitausgleich gibt es dann nur wenn es zu wenig Arbeit gibt oder Ende des Jahres wenn alle Stunden weg müssen!
Mittelmäßig, es gibt weniger aber auch mehr
Gar nix hat er uns gelernt oder beigebracht, er hat es nie versucht
Es macht Spaß mit anderen zu arbeiten bis ein Vorgesetzter kommt und Stress macht
Im großen arbeiten wir nur wie die normalen Arbeiter und lernen gar nix im Betrieb, ab und zu kriegt man Aufgaben die unnötig schwer gemacht werden weil uns Sachen verbieten werden die man sonst benutzen würde die auch jeder Zuhause hat
Gar nicht Abwechslungsreich jede Woche nur das selbe
Die anderen Arbeiter haben Respekt, die 1. Stufe über uns wiederum gar nicht und alles da drüber brauchen wir glaube ich nicht drüber reden