Ihr Unternehmen?

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Wigol 
W. 
Stache 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Familienbetrieb, der familiäre Werte nicht kennt und dem Geld mehr bedeutet als seine Mitarbeiter.

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Worms gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nur das Gehalt was gezahlt wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Inkompetenz im Umgang mit den Mitarbeitern sowohl von Personalabteilung als auch durch den Chef.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte darüber nachdenken mehr Geld in Wartung und Modernisierung der Firma zu investieren, bevor die Arbeitsbedingungen schlechter sind als in einem dritte Welt Land.
Mitarbeiter würdevoll zu behandeln.

Arbeitsatmosphäre

In der Firma herrscht eine zwei wenn nicht sogar eine drei Klassengesellschaft.

Image

Hat sich in den letzten Jahren verschlechtert.

Work-Life-Balance

Hier darf man nur strickt nach den Arbeits- und Pausenzeiten arbeiten, Ausnahmen werden nur bei den Lieblingen toleriert.
Andere Mitarbeiter werden abgemahnt weil sie in der Arbeitzeit einen Apfel essen.
Einfach nur lächerlich.

Karriere/Weiterbildung

Angebote seitens des Arbeitgebers gibt es nicht, wenn man was anderes machen möchte, sollte man sich woanders bewerben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kennt die Firma nicht.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nur in den Gruppen, die sich dort gebildet haben, wenn man nicht dazu gehört, braucht man auch nicht auf Kollegialität oder Hilfe zu hoffen.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektlosigkeit gegenüber Mitarbeitern, die schon länger in der Firma arbeiten als man lebt.

Vorgesetztenverhalten

Verhalten unter aller Würde.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind so schlecht wie nach dem zweiten Weltkrieg, Technische Erneuerungen findet man hier vergeblich.

Kommunikation

Probleme werden nicht bei der betroffenen Person angesprochen sondern nur über Dritte weiter gegeben.

Interessante Aufgaben

Nur wenn man sich Arbeit sucht, ansonsten ist der tägliche Alltag sehr eintönig.


Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.