5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Freundlich
Bekanntes Familienunternehmen
Gleitzeit, Arztbesuche und private Termine jederzeit möglich, es wird Rücksicht genommen, wenn z. B. Kind krank, dann ist Homeoffice möglich.
Weiterbildung wird gefördert
Gutes Gehalt, gratis Wasser und Kaffee, VWL Leistungen, Altersvorsorge, Job-Rad
Unternehmen verwendet nur Ökostrom. Im Vertrieb sind Hybride- und E-Autos in Verwendung. Das Unternehmen spendet regelmässig.
Ergonomisch durch höhenverstellbare Schreibtische.
Viel Freiraum zum Einbringen eigener Ideen. Flache Hierarchien.
Abwechselnde Produkte da Sondermaschinenbau
Kurze Dienstwege zwischen den einzelnen Abteilungen.
Geschäftsleitung hat immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter
Klimaanlage
Seit Januar ist ein junger Produktionsleiter in der Firma.
Er ist sehr strukturiert und pflegt einen sehr guten Umgangston mit uns Arbeitern.
Unter Ihm macht die Arbeit wieder sehr viel Spaß, da die Abläufe verändert wurden
zu unserem Vorteil
Besonders gefallen mir die individuellen Produkte, die wir entwickeln. Das sorgt für Abwechslung und macht den Job spannend. Jeder ist für seinen Bereich selbst verantwortlich und hat somit viel Freiraum zur persönlichen Entfaltung.
Sehr schlechtes Betriebsklima, man wird ständig von den Kollegen diskreditiert.
Es findet keine Einarbeitung statt. Man muss ab dem ersten Tag alles können ansonsten hat man einen sehr schweren Stand.
Gehalt wir leider erst zwischen dem 3. und dem 8. überwiesen.
Es wird sehr stark gegeneinander gearbeitet. Beschimpfungen sind an der Tagesordnung.
Keine Führungsstruktur, kein Führungsverhalten, Vorgesetzte verbreiten durch Ihre Unfähigkeit nur Chaos.
Räumlichkeiten sind sehr hell und PC Ausstattung ist OK.
Telefon ist schon in die Jahre gekommen und funktionieren oft nicht richtig.
Es gibt keine Informationen von der Geschäftsführung
Bei einem 40 Stunden Vertrag, wird erwartet, dass man mindesten 46 Stunden arbeitet.