Hoher Druck ...
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Das Betriebsklima
-Die Aufgaben
-zum größten Teil den Maschinenpark
-die Betriebsfeiern
- die Corperate Identity
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-den Druck den man ausgesetzt ist
- die dürftige Einarbeit
- das Desinteresse an der Personalentwicklung
Verbesserungsvorschläge
-Die Kommunikation verbessern
-sich wieder in Erinnerung rufen, dass Druck nicht das Einzige Motivationsmittel ist
- neue Mitarbeiter mit einen Einarbeitungsplan einarbeiten
- die logistischen Wege innerhalb der Produktion überdenken
Arbeitsatmosphäre
Man ist hohen Druck hinsichtlich Durchlaufzeit, Qualität, Ausschussquote und Prozesssicherheit ausgesetzt.
Lob steht in keinen Verhältnis zur Kritik.
Kommunikation
Ein Kurzes "Läufts" vom zuständigen zu Schichtbeginn muss genügen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt der Kollegen ist echt top. Keine Gruppenbildung oder ähnliches. Respektvoller Ton untereinander. Dies wird auch durch Betriebsfeste etc gepflegt.
Work-Life-Balance
Überstunden waren in der Regel an der Tagesordnung. Auch einmal im Monat Samstagarbeit. Erschwerend kam ein sehr strenges Handyverbot dazu- wollte man bescheid geben dass man länger arbeiten muss konnte das schon zu Ärger führen.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Vorgesetzten sehr gut bis sehr schlecht.
Interessante Aufgaben
Häufige Prototypen , Einzelteile oder Kleinserien stellen für den Angestellten eine Herausforderung dar.
Gleichberechtigung
Jeder war gleichermaßen in der Pflicht. Nur gab es "einzelne Lieblinge" , die mehr Freiheiten hatten
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen waren gut eingebunden und wurden wertgeschätzt
Arbeitsbedingungen
Der Maschinenpark war von sehr Modern bis älteren Maschinen breit Aufgestellt.
Großer Kritikpunkt war die Halle am Hauptstandort. Das Gebäude war Ursprünglich nicht als Maschinenbaubetrieb gedacht. Die engen Gänge machten es schwer mit Flurförderfahrzeugen zu hantieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Außer den ein oder anderen Aushang wird hier wenig gemacht. Auch Fahrgemeinschaften werden nur bedingt unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenüblich
Image
Am Image und der öffentlichen Wirkung wird viel gemacht- in social Media, auf Messen oder der örtlichen Presse.
Karriere/Weiterbildung
Meine Weiterbildung interessierte niemanden.