1 von 37 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
Auszubildende/r
Score-Details
Ein Mitarbeiter hat diesen Arbeitgeber mit 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
WindStar Medical GmbH Bewertungen
WindStar
Medical
GmbH
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Toller Ausbildungsbetrieb
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei WindStar Medical GmbH in Wehrheim absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird als Auszubildender ernst genommen und darf auch verantwortungsvollere Aufgaben übernehmen. Hilfe bei Problemen ist jederzeit durch den Ausbilder oder den Betreuer in einer Abteilung gegeben. An Seminaren zur persönlichen Weiterbildung wird regelmäßig teilgenommen und auch bei den Prüfung wird man mit Marerial unterstützt. Fehler werden verziehen, denn man ist auch nur ein Mensch und dazu noch in der Ausbildung. Alles in allem ist man hier als Auszubildernder sehr gut aufgehoben. Sowohl im Zwischenmenschlichen als auch bei der Arbeit. Ein Geheimtipp für Auszubildende.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind toll und nehmen einen immer super ins Team auf. Da ist man manchmal schon traurig eine Abteilung zu verlassen.
Karrierechancen
Bei gutem Verhalten, Engagement und Fleiß wird auch eine mögliche Übernahme besprochen.
Arbeitszeiten
Durch die Vertrauensarbeitszeit wird einem genug Spielraum gelassen. Die Kollegen vertrauen dir, dass man selber seine Zeiten einteilen kann.
Ausbildungsvergütung
Laut meinen Mitazubis in der Berufsschulklasse ist es überdurchschnittlich.
Die Ausbilder
Die Ausbilder sind sehr kompetent, freundlich und haben immer ein offenes Ohr für Sorgen und Probleme. Auch gute Leistungen werden honoriert und als Azubi ist man sehr gut betreut.
Spaßfaktor
Durch viele Interessante Aufgaben, Abteilungen und nette Kollegen bleibt der Spaß an der Arbeit und am Umgang mit anderen Menschen erhalten.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben sind immer Abteilungsabhängig. Die meißten geben sich große Mühe die Auszubildenen an die Tätigkeiten heranzuführen. Und auch mal wenn nicht so viel anfallen sollte, finden sich Möglichkeiten andere Aufgaben zu übernehmen.
Variation
Der Durchlauf der Abteilungen bringt viel Abwechslung und neue Einblicke.
Respekt
Auch als Azubi wird man mit vollem Respekt behandelt und es werden einem verantwortungsvolle Aufgaben übertragen.
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