Wipak 

Walsrode 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde soziale Führungskompetenz.
Fehlerkultur sollte verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlechte Arbeitsatmosphäre, geprägt von mangelnder Unterstützung und unklarer Kommunikation. Ich habe noch nie etwas schlimmeres erlebt als in dieser Zeit.

Work-Life-Balance

Ich finde, dass Familie und Kinder in diesem Unternehmen nicht willkommen sind. Auf sie wird meiner Meinung nach keine Rücksicht genommen.
Leider habe ich den Eindruck, dass die Arbeit im Homeoffice vom Vorgesetzten als Machtinstrument genutzt wurde. Unter dem Motto "Wer mir lieber ist, der darf von zu Hause arbeiten". Das Unternehmen bietet jedoch grundsätzlich die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten. Der Vorgesetzte war selbst selten im Büro präsent.

Karriere/Weiterbildung

Meiner Meinung nach keine Karriere- oder Weiterbildungschancen.

Gehalt/Benefits

Chemietarif mit einer betrieblichen Altersversorgung inkl. Förderung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Unternehmensstrategie "CO2-neutral bis 2025" wird aktiv umgesetzt.

Kollegenzusammenhalt

Ich finde, dass es ausbaufähig war.

Vorgesetztenverhalten

Lästern hinter dem Rücken der Mitarbeiterinnen. Ein absolutes NO GO.
Es gibt keine Fehlerkultur.
Der kleinste Fehler wurde als Katastrophe bezeichnet.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen waren ziemlich anstrengend. Es gab ständigen Lärm im Büro, von dem Spotify-Stream der Kollegen und ständige Gespräche über private Themen. Ruhe und Konzentration waren so leider nicht immer möglich.
Im Sommer meist eine kostenlose Sauna als Büro.

Kommunikation

Leider finde ich so gut wie keine. Aber was die privaten Informationen angeht, bekommt man viel mit.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung am Arbeitsplatz könnte meine Meinung nach besser gefördert werden, insbesondere in Bezug auf Herkunft und Religion.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt kommt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sich mit der Konkurenz messen dem man leider nicht das Wasser reichen kann

Verbesserungsvorschläge

Manager mit Berufserfahrung und Branchenwissen einstellen, keine jungen hüpfer due Chef spielen wollen

Arbeitsatmosphäre

Jeder versucht unauffällig über die runden zu kommen" ja chef absolut richti Chef"

Image

Stellt sich anders hin als es tatsächlich ist

Work-Life-Balance

wie geschrieben, es wird alles gut geredet aber hinter den kulissen hält man nichts davon reine Show

Karriere/Weiterbildung

Nur wenn du dem Managements als ja sager passt

Gehalt/Benefits

Man ist immer zu teuer, das sind permanent aussagen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider auch nur Show

Kollegenzusammenhalt

Zur Ueit schwierig, da niemand weiß wo er steht.

Umgang mit älteren Kollegen

Sind nur lästig und kosten viel geld, so die denke des Managements, aber nach aussen alle wertvolke Mitarbeiter, nur Show leider

Vorgesetztenverhalten

Haben nichts zu melden, unser Manager wissen alles besser

Arbeitsbedingungen

Sehr gut das muss man so sagen

Kommunikation

Seit jahren keine veränderung, versucht die krise gut verpackt zu verkaufen.

Gleichberechtigung

So tun als interressiert man sich dafür, aber reine Show

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das der Arbeitsplatz nicht so weit entfernt von mir liegt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung , Auftragslage welche sich sehr schlecht befindet durch verkehrte Berechnungen und Qualität

Verbesserungsvorschläge

Es sollte auch mal Verbesserungsvorschläge von der Belegschaft akzeptieren

Image

Stellt sich nach außen besser hin als sie in wirklichkeit sind

Karriere/Weiterbildung

Beides nicht möglich

Gehalt/Benefits

Es wurde letztes jahr beschlossen dass man auf Gehaltserhöhungen verzichten muss sonst würde die Firma schließen müssen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir haben die Möglichkeit zersetzbare Folien herzustellen, was bei uns allerdings total verhöhnt wird

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen unter sich helfen sich immer gegenseitig es wird auch mal nach der schicht nen Bier zusammen getrunken

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen wollen sie am liebsten nur noch loswerden

Vorgesetztenverhalten

Es sind bei den vorgesetzten immer die Angestellten schuld sogar wenn keine Aufträge reinkommen

Arbeitsbedingungen

Es sind zwar neue Maschinen vor 2 Jahren gekommen, aber die laufen bis heute noch nicht zu 100 % dadurch müssen wir teilweise 70 bis 80 kg rollen per Hand heben

Kommunikation

Gibt es gar nicht und wenn man was sagt ist man schon so gut wie seinen Job los

Interessante Aufgaben