108 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
108 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
108 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Zumindest in meinem Bereich!
fehlende Wertschätzung
unrealistische Zielsetzungen. Manche Entscheidungen schwer nachvollziehbar.
findet kaum statt
nur wenn man zur Elitetruppe zählt.
Die Firma tut viel für die Mitarbeiter
Minimum 40 Stunden Woche in der Verwaltung, hingegen 35 Stunden in der Produktion
Menschen mit schlechten Sozialkompetenzen sollten keine Führungskräfte sein.
s.u.
Die Belegschaft kreiert den tollen Spirit, wer sich einlässt ist Teil einer starken Gemeinschaft in der Arbeit Spaß macht und Innovation entsteht.
International.
Hier hat sich in den letzten Jahren viel getan. Es gibt eine eigene Weiterbildungs-Akademie.
Immer pünktlich. Betriebliche Altersversorgung.
Gerade zum Thema Nachhaltigkeit wird hier in den letzten Jahren viel getan.
Top.
Direkte Erfahrung sind positiv. Generell wird geschaut, dass auch die Führungsmannschaft sich weiterentwickelt.
Tolle Ausstattung.
Transparent. Die Mitarbeiter werden mitgenommen und wissen was im Unternehmen passiert.
Wer Leistung zeigt und möchte kann sich einbringen. Gestaltungsspielraum ist dann groß.
Die Firma ist "bekannt"
2 Schicht + Samstagsarbeit ?!
Als Zeitarbeiter keine
15€ Brutto :(
Als Wegwerfarbeiter gekommen und gegangen
Gut sortiert aber Sauberkeit lässt zu wünschen übrig.
Braucht es keine dafür sind ja die Rechner da. Wenn mann's schlecht erwischt am Arbeitsplatz dann braucht man den ganzen Tag nichts zu sagen...
Nach 2 Wochen kommt schon die erste Langeweile auf.
Spannende Aufgaben, gute Bezahlung und umfangreiche Zusatzleistungen wie Gewinnbeteiligungen, Anwesenheitsprämien, uvm
Sozialkompetenz
Zuviel Sozialkompetenz
Wer spielen will, soll im Kindergarten anfangen
Vielen jüngeren fehlt der Respekt
Sprechenden kann geholfen werden
Vorarbeiter und Meister sind sehr Gewöhnungsbedürftig. Teilweise unverschämt.
Abteilungsabhängig. In der Produktion durch Wechselschicht garnicht möglich.
Unter den Teams eigentlich sehr gut.
Eher sehr schlecht. Probleme werden abgetan und nicht wirklich ernstgenommen.
Teilweise garnicht vorhanden.
Baugruppen und Co sind doch sehr komplex und daher sehr interessant.
Über pünktlich wird das Gehalt aus gezahlt flexible Arbeitszeiten Familien gerechtes denken
Das man nicht sofort einen Festen Arbeitsvertrag bekommt, und das die Anwesenheit mehr zählt als die Arbeitsleistung.
Mehr Wertschätzung,bessere Arbeitskleindung, besser Aufstiegschancen
Image, Internationalisierungsgrad, Unternehmensstabilität in der Branche.
Gehalt, Flexible Arbeitszeiten, Kantine, Konservatives Denken, zu starre Strukturen.
Personalentwicklung.
In Ordnung.
Gut.
Ausbaufähig.
Mäßig.
Nicht der Qualifikation entsprechend.
Mehr Schein als Sein.
Gut.
In Ordnung.
Sehr gut.
Verbesserungsfähig, aber ok.
In Ordnung soweit mir bekannt.
Mäßig.
So verdient kununu Geld.