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Vorstellungsgespräche

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Ghosting im Bewerbungsprozess

1,6
Bewerber/inHat sich 2026 in Rheine als Werkstudent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte den Bewerber nach zwei Interviews vor Ort nicht ignorieren und eine Rückmeldung geben.

Bewerbungsfragen

Es wurde kurz gefragt wer ich bin.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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