5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Fairer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber setzt sich für seine Mitarbeiter ein, versucht Konflikte im Gespräch
zu lösen und ist um ein gutes Betriebsklima bemüht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alle Voraussetzungen für ein gutes Arbeitsklima ist gegeben.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen erfüllt alle Kriterien.
Arbeitsatmosphäre
Gute Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Mitarbeiter garantieren ein gutes
Betriebsklima.
Image
Das Betriebsklima ist gut. Das Image entspricht der Realität.
Work-Life-Balance
Die Urlaubsplanung erfolgt korrekt. Die Arbeitszeiten richten sich nach dem
Tarifvertrag. Soweit möglich, wird auf familiäre Belange Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Weiterbildung in Form von internen Schulungen.
Gehalt/Benefits
Die Zahlung der Gehälter erfolgt nach dem Tarifvertrag und erfolgt pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Geschäftsführung achtet auf die Einhaltun der sozialen Standards.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht eine gute Zusammenarbeit und Kollegialität unter den Mitarbeitern.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Arbeitnehmer werden eingestellt und langdienende Kollegen sind geschätzt
wegen ihrer Erfahrung.
Vorgesetztenverhalten
Bei Entscheidungen werden die Mitarbeiter einbezogen.
Es wird sich bemüht Konfliktsituationen zu entschärfen,
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung ist sehr angenehm.
Kommunikation
In Form von emails werden die Mitarbeiter informiert.
Gleichberechtigung
Frauen haben dieselben Aufstiegschancen, ihre Arbeit wird geschätzt und
Wiedereinsteigerinnen sind sehr willkommen.
Interessante Aufgaben
Bei der Erstellung des Dienstplanes ist der Verantwortliche bemüht, eine gerechte
Aufteilung der Stunden vorzunehmen.
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Besser geht nur schwer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsumfeld( sauber, ruhig, korrekt)
Förderung der Arbeitnehmer ( interne Schulungen, Erste Hilfe Kurse etc)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zeitintensiv
Verbesserungsvorschläge
Keine Unterschiede zwischen einzelnen Standorten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter und fairer Arbeitgeber in der Sicherheitsbranche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flachen Hierarchien, stets ein offenes Ohr der Chefs für Sorgen und Nöte.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen muss sich meiner Meinung nach noch besser vermarkten.
Work-Life-Balance
Bezogen auf die Branche wird hier im Unternehmen schon überdurchschnittlich viel Rücksicht auf die Belange der Mitarbeiter genommen und versucht, die privaten Angelegenheiten zu berücksichtigen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird durch die Firma gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Ich finde, dass etwas mehr Gemeinsamkeit dem Unternehmen und der Belegschaft gut tun würde. Ein kleines bisschen weniger "ich" und etwas mehr "wir". Ansonsten sind die Kolleginnen und Kollegen ein gutes und verlässliches Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen und Mitarbeiter werden hier nicht benachteiligt. Wenn Möglichkeiten bestehen, werden auch nach Renteneintritt noch Beschäftigungsmöglichkeiten angeboten.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind fair, offen und immer für Gespräche und persönliche Anliegen ansprechbar.
Arbeitsbedingungen
Die arbeitsbedinungen sind gut. Es tut sich aktuell viel, was das Unternehmen zukunftsfähiger und modern macht.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen müsste auf allen Ebenen etwas verbessert werden. Von Mitarbeiter zur Führungskraft und andersherum.
Gleichberechtigung
Ich finde, dass sowohl Männer wie Frauen gleiche Chancen im Unternehmen haben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Familiäre Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich persönlich kann nichts Negatives berichten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird WKD Sicherheit durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich WKD Sicherheit als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.