30 von 91 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Erreichbarkeit und die Parkplätze.
Das Verhalten der Vorgesetzten.
Essen sollte etwas preiswerter sein.
Eine angenehme Arbeitsumgebung.
Gutes Image und sehr angenehm
Gut gelöst mit vielen Sonderlösungen
Könnte etwas mehr sein.
Könnte etwas mehr sein.
Sehr gut gelöst.
Weniger Zusammenhalt.
Schlechte Kommunikation unter den Kollegen.
Manchmal etwas kritisch
Etwas laut, aber noch angemessen.
Etwas schleppend, aber vorhanden.
Sehr gut gelöst.
Immer wiederkehrende Aufgaben
Strukturierte Einarbeitung, gute Benefits
Interne Abläufe könnten teilweise effizienter gestaltet werden,
Gehaltsstruktur noch ausbaufähig
Angenehm und wertschätzend, man fühlt sich von Anfang an willkommen
Flexible Arbeitszeiten
Sehr guter Teamspirit, gegenseitige Unterstützung
Offen, fair und immer ansprechbar
An der ein oder anderen Stelle noch ausbaufähig
Verantwortung und Abwechslung
Respekt, Offenheit und gegenseitige Unterstützung, flache Hierarchien
flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, Verständnis auch für kurzfristige private Termine
Meine berufsbegleitende Weiterbildung wurde finanziell unterstützt
Super Team
Unterstützend und fair
Kommunikation im Team und bereichsübergreifend insgesamt gut
Abwechslungsreich und eigenverantwortlich
Gute Einarbeitung und Organisation des Eintritts
Manche Prozesse könnten einfacher sein
Angenehme Atmosphäre
Gleitzeit
Solardächer am Parkplatz
Viel Unterstützung untereinander
Bisher sehr gut, ich habe vor Eintritt alle relevanten Infos bekommen
Vielseitige Aufgaben
Gute Zusammenarbeit auch mit anderen Bereichen
Je nach Führungskraft, oft muss man sich aktiv darum bemühen
Edenred-Karte
Tolles Team und tolle Events
Regelmäßige Betriebsversammlungen, ansonsten sehr von der Führungskraft abhängig
Keine Benachteiligung bekannt
- Kollegialer Zusammenhalt
- Flexibilität und Work-Life-Balance
- Weiterbildungsangebote
- Wertschätzende Führung
- Weniger Wochenstunden
- Betriebliches Sportangebot ausbauen
Arbeitsklima ist kollegial und respektvoll – man begegnet sich auf Augenhöhe, unabhängig von der Position.
Es gibt viele individuelle Möglichkeiten
Parkplatz ist mit Solar überdacht
Sehr gut!
Noch mehr Transparenz wäre schön
Vielseitige Aufgaben, man kann mitgestalten
Weihnachtsfeier
Immer das gleiche, keine Abwechslung
Mehr Mitarbeite, viele Kranke
Entspanntes Arbeiten
Viele Probleme in der Arbeit
Manchmal gibt es kostenloses Frühstück
Halt Arbeiten
Bischen wenig, aber regelmässig
Gibt Solar am Parkplatz
Geht so
Spielt keine Rolle
Ein wenig laut manchmal
Toiletten sind immer schmutzig
Wenige Worte, Arbeit steht im Vordergrund
Kann ich nicht beurteilen
Jeden Tag das Gleiche
Zahlt Lohn pünktlich
Keine Wertschätzung
Gehälter weit vom tariflichen Standard entfernt
Man kann froh sein, wenn man sich in der deutschen Sprache mit den Kollegen unterhalten kann, es wird nur so viel gearbeitet wie auch bezahlt wird.
Früher war der Ruf deutlich besser
Ist der Firma gänzlich unbekannt
Oft wechselnde Kollegen, vorallem im Leasing. Langjährige Mitarbeiter sind je nach Bereich rah gesät
Lange Betriebsangehörigkeit wir nahezu null geschätzt
Man wird bei Anliegen oft zum nächsten geschoben, keinerlei Struktur. Nachvollziehbarkeit insbesondere in der Chefetage ist 0 vorhanden
Veraltete Arbeitszeitmodelle, Technik könnte deutlich moderner sein.
Verantwortungen schiebt man an den nächsten weiter und wieder zurück. Viele nicht deutschsprachige Mitarbeiter, demnach oft schwierig.
Sehr schlecht
Neue Kollegen werden besser gestellt
Nicht vorhanden
Als Sprungbrett gut geeignet, jeder der waa langfristiges sucht sollte einen großen Bogen machem
Die angesprochenen Punkte
Gehälter anpassen. Führungskräfte schulen.
Anfangs ganz gut aber als immer mehr Kollegen gegangen sind oder gekündigt worden sind ist die Stimmung immer schlechter geworden da man permanent unterbesetzt war.
40h woche homeoffice wurde gestrichen obwohl damit geworben wurde. Es wurde permanent gefordert Überstunden zu machen da man nicht in der Lage war Personal einzustellen
In der Abteilung nicht wirklich möglich
Gehalt unterirdisch
In der Abteilung mit den Kollegen war alles gut
Dazu kann kch nichts sagen.
An sich Ok man hat auch Unterstützung bekommen allerdings reden manche Vorgesetzte gerne schlecht hinter dem rücken über ihre Angestellten. Unter den Kollegen spricht sich sowas natürlich rum..
Laptops und geschäftshandys wurden gestellt, gab aber keine höhenverstellbare Tische
Da es auch Leute mit sonderrechten gab war das alles nicht gamz fair
Oft wenn es mal interessant geworden ist konnte man Aufgaben nicht weiter führen. Man wird oft klein gehalten.
Der Zusammenhalt untereinander ist im Vergleich zu anderen Firmen sehr groß. Die Firma macht viel dafür, dass die Kollegen zusammenkommen wie beispielsweise einmal im Monat kostenloser Frühstückstreff mit verlängerter Pause oder regelmäßige Firmenevents und der Umgang ist locker, was sehr geschätzt wird.
Das Unternehmen geht sehr flexibel auf die eigenen Bedürfnisse der Mitarbeiter ein und kommt einem entgegen. Spontan Gleitzeit, Urlaub oder Home-Office ist so gut wie nie ein Problem.
Die Firma unterstützt bei sämtlichen Weiterbildungen.
Hier etwas ausbaufähig, 40 Std. Woche ist nicht mehr zeitgemäß.
Die Kollegen arbeiten zusammen und gehen respektvoll miteinander um.
Für die Größe sehr modern.
Ein Intranet wäre super, daher ausbaufähig.
Die Firma ist offen für Vorschläge und hat flexible Aufgabenbereiche.
So verdient kununu Geld.