Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Walk what you talk! Es wird nicht nur darüber geredet was man anders machen sollte, es wird auch getan.
Der Bekanntheitsgrad ist verbesserungswürdig, es wird noch zu wenig nach aussen getragen. Tue Gutes und rede darüber!
Reduktion der unterschiedlichen Kommunikationsmöglichkeiten auf eine zentrale Plattform. Wurde schon erkannt und ist in der Umsetzung.
Freundschaftliche, familiäre und professionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe. New Work wie man es sich wünscht!
Von Kundenseite hört man nur Gutes, die ergebnisorientierte und faire Zusammenarbeit wird geschätzt.
Arbeiten wo und wann man will, auch Telkos aus dem Homeoffice mit Kindern im Hintergrund sind kein Problem. Wenn möglich werden auch kurzfristig Urlaube oder Überstundenausgleich genehmigt.
Weiterbildung wird gefordert und gefördert, nur so bleiben wir wettbewerbsfähig. Eine klassische Karriereleiter gibt es nicht, jeder profitiert vom Erfolg.
Ich denke jeder hier könnte in großen Firmen mehr verdienen. Dadurch dass fast keiner die Firma wieder verlässt, ist die wiegen wohl die Kultur und Arbeitsbedingungen höher.
Bewusstsein vorhanden, es wird diskutiert wie wir uns verbessern können. Einzig die Gebäudevoraussetzungen bedingen einen Punkt Abzug.
Jeder antwortet schnell auf Nachfragen, es wird sich gegenseitig geholfen und auch private Probleme kann man offen kommunizieren.
Die Erfahrung wird geschätzt
Ehrliches und wertschätzendes Feedback in beide Richtungen. Fehler sind erlaubt, wir arbeiten gemeinsam daran dass man sie nicht wiederholt.
Schönes Büro im CoWorking Style, Blick über Augsburg und oft bis zu den Alpen. Die Arbeitsgruppe "schöner Wohnen" arbeitet an laufender Optimierung
Durch Corona fehlt ein wenig der Flurfunk, wird aber kompensiert durch virtuelle Kaffeerunden und Weißwurstfrühstück. Regelmäßige Updates für alle durch den Vorstand.
Neue Technologien und deren Anwendung, ein laufendes lernen durch Kollegen und Kunden.
Ich finde es sehr gut, dass man als Mitarbeiter hier wahr genommen wird. Meinungen zählen und es wird auch darauf geachtet, welche Stärken man hat - diese werden dann auch gefördert. Man wird nicht auf Tätigkeiten, die man ungern macht, reduziert. Man wird einfach ernst genommen und das gibt ein unglaublich gutes Gefühl!
Bis vor kurzem hätte ich hier noch gesagt: Wenn Kollegen auswärts im beim Kunden oder auf Veranstaltungen sind, kann man sie bei wichtigen Dingen nicht erreichen. Aber auch das hat sich mit dem internen Tool erledigt. Insofern muss ich hier das "find ich nicht gut" schuldig bleiben.
Größere Räumlichkeiten, weil es langsam eng wird.
Eine ungezwungene und lockere Athmosphäre.
Das Image ist, dass WOGRA ein innovativer Dienstleister ist. Doch, das stimmt auch. Das eigens entwickelte Framework WMS kann tatsächlich das, was es auch verspricht. War ziemlich überrascht, aber insofern, passt auch das Image der WOGRA wirklich - das mit dem "innovativen Dienstleister" ist nicht gelogen. Gutes Selbstbild.
Ungelogen - hier würde ich am liebsten 6 Sterne geben! Homeoffice ist kein Problem - und auch, wenn das Kind mal krank ist, guckt keiner blöd oder sagt etwas Unpassendes ... Familienfreunlichkeit wird hier gelebt!
Es gibt keine Positionen, die man "herauf klettern" kann. Dafür gibt es fast wöchentlich interne Workshops, in denen neue Technologien vorgestellt werden. Außerdem eine ansehnliche Sammlung an Büchern zu Software-Entwicklung, Vertrieb/Marketing und Projektmanagement, die allen zur Verfügung steht.
Pünktliche Auszahlung der Gehälter, absolut im lokalen Rahmen.
Das Bewusstsein ist da, wird oft auch diskutiert, mangelt leider eher an Zeit um Dinge in die Tat umzusetzen.
Keine Scheu, auch mal blöde Fragen zu stellen und ständig was zu lachen :-)
Auch das Alter ist hier egal. Mitarbeiter, die lange dabei sind, erzählen oft, wie sich das Unternehmen entwickelt hat, sie werden sehr geschätzt.
Da wird jede Meinung angehört und die Mitarbeiter immer mit einbezogen. Super!
Unternehmen ist stark im Wachstum, daher wirds langsam eng.
Internes Tool, mit dem man auch mit den Kollegen im Homeoffice prima kommunizieren kann. Und ein freundlicher Ton untereinander, selbst in Stress-Situationen.
Geschlecht ist hier egal. Habe keine ungerechte Behandlung bisher erlebt.
Äußerst abwechslungsreiche Projekte, ein schnelllebiger Arbeitsalltag, keine Langeweile.