Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Wohnungsbau Ludwigsburg die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kooperieren oder Kollegen helfen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt regelmäßige Infoveranstaltungen für die gesamte Firma. Kommunikation mit direkten Vorgesetzten sind über kurze Dienstwege möglich.
Humane Arbeitszeiten ohne viel Einmischung ins private.
Die Entscheidungen der Geschäftsführung sind leider oft nicht nachvollziehbar und sorgen dadurch häufig für eine schlechte Grundstimmung in der Firma. Das Bild nach außen ist hier oft wichtiger, als die Auswirkungen auf die eigenen Mitarbeiter. Die Abteilungsleitung dagegen kann ich nur Loben und ist immer ein guter Ansprechpartner.
Die Aufgaben werden erst durch spezielle Kunden interessant. Wobei dies nicht immer etwas positives ist.
Die gute Zusammenarbeit im Team gleicht leider nicht den negativen Einfluss der Geschäftsführung aus.