3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,5Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Unternehmen mit vielen Ecken und Kanten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider keine…
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unternehmenskultur und -politik
Verbesserungsvorschläge
Es sollte sich selbstkritisch bewerten, doch das wird aufgrund der fehlenden Sozialen, persönlichen und methodischen Kompetenzen, die neben einer Fachkompetenz die eigentliche Führungskraft ausmacht, leider nicht erfolgen, jedenfalls nicht im Ergebnis im Sinne des Unternehmens und seiner Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr autoritärer Führungsstil, der keine eigene Meinung und Ideen der Mitarbeiter zulässt. Das spiegelt sich in der Arbeitsatmosphäre wider.
Image
Leider kein gutes
Work-Life-Balance
Ist für dieses Unternehmen nicht von Bedeutung.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung im Rahmen der Tätigkeit: ja, die Kosten werden vom Unternehmen auch übernommen. Eine Weiterbildung hinsichtlich Verbesserung der Karrierechancen wird diese sehr finanziell eingeschränkt unterstützt, wenn überhaupt.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag zwar vorhanden, aber bei Neueinstellungen wird meist nicht nach Tarif entlohnt, auch der zustehende Urlaub von 30Tagen wird minimiert. Anträge auf Gehaltserhöhung werden abgewiegelt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Kaum noch durch die schlechte Unternehmenskultur vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Keinen Respekt und Wertschätzung der Geschäftsleitung gegenüber älteren Mitarbeitern, die vor allem durch ihre langjährige Betriebszugehörigkeit einen hohen Wissensschatz haben.
Vorgesetztenverhalten
Hat eigentlich nicht mal einen Stern verdient.
Arbeitsbedingungen
Nicht die besten Bedingungen
Kommunikation
Findet nur auf der Geschäftsleitungsebene statt. Transparenz ist nicht gewünscht.
Gleichberechtigung
Im Unternehmen sind überwiegend Frauen beschäftigt, nur wenige Männer.
Interessante Aufgaben
Immobilienwirtschaft ist ein sehr interessantes Arbeitsgebiet mit vielfältigen Tätigkeiten
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Als Arbeitgeber nicht zu empfehlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angespannt, nur keinen Fehler machen, jeder passt auf jeden auf, keine partizipierende Zusammenarbeit von der GF gewünscht
Image
Nicht das Beste (siehe Google-Bewertungen)
Work-Life-Balance
Auch wenn Gleitzeitmodelle vorhanden, neigt die GF mehr zu festen Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ja, aber kostenintensive wie z.B. Fachwirt muss der Mitarbeiter selber finanzieren. Karriere aufgrund der Führungsstruktur nur schlecht möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Da in in diesem Unternehmen nach Tarif gezahlt wird, verdient das Gehalt 5 Sterne. Die Sozialleistungen lassen im Vergleich zu anderen Unternehmen zu wünschen, daher nur 3 Sterne gesamt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist in der GF ein Fremdwort
Kollegenzusammenhalt
Kaum vorhanden, da durch die GF dies nicht gewünscht
Umgang mit älteren Kollegen
Werden von Führungskräften hinsichtlich ihrer Erfahrung und Wissenschatzes nicht geschätzt und entsprechend mit ihnen umgegangen
Vorgesetztenverhalten
Führungsqualitäten sind nicht vorhanden
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze sind unter dem Sparsamkeitsprinzip ausgestattet, sofern man hier die der Mitarbeiter bewertet.
Kommunikation
Nur beschränkt auf Leitungsebene, zwischen GF und Mitarbeitern findet diese kaum statt
Gleichberechtigung
Mitarbeiter mit Schwerbehindertenstatus haben einen besonders schwierigen Stand im Unternehmen, 2022 wurden alle Schwerbehinderten gekündigt
Interessante Aufgaben
Vielseitige Aufgabengebiete mit Kundenkontakt
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Als Arbeitgeber nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wohnungsbau Sonneberg durchschnittlich mit 1,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Wohnungsbau Sonneberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wohnungsbau Sonneberg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.