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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 20%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Danke für Nichts

2,6
Nicht empfohlen
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alteingefahrene Meinungen

Angegebene benefits sollten Bände sprechen ( Parkplatz = Kundenparkplatz)

Verbesserungsvorschläge

Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter setzen und hinter denen stehen; mehr Personal einstellen, um die Aufgaben besser aufteilen zu können; auch Entlastung der Führungsetage würde allen gut tun, damit diese sich nicht mit Aufgaben der MA rumärgern müssen

Arbeitsatmosphäre

Unter den meisten Kollegen ist das Verhältnis sehr gut, sobald Vorgesetzte den Raum oder Flur betreten, sollte man sich "warm" anziehen und sich ähnlich der Belegschaft wegducken

Karrierechancen

Man ist für immer als was man eingestellt wurde, Initiativen werden mit "wenn Sie unzufrieden sind, dann gehen Sie doch" beantwortet

Arbeitszeiten

Gute Arbeitszeit, aber dadurch wenig Platz für Flexibilität und kurzfristige Termine; Teilzeit ungern gesehen

Ausbildungsvergütung

Vergütung am Tarif orientiert (nur Ausbildung!)

Die Ausbilder

Ausbilder sind andere MA. Bei IHK eintragenener Ausbilder hat nur ausbildungsfremde Aufgaben, wie beispielsweise Büroräume umräumen.

Keine Ausbildungsinhalte vermittelt, Aufgabenfeld und Berechtigungen unklar dank fehlender Absprachen, Azubis werden nicht ausgebildet, sie sollen sich selbst kümmern

Ständiges "Betteln", um Arbeitsmaterial in, die für einen ordentlichen Arbeitsablauf notwendig sind

Vorgesetzte sind auch mit sinnvollen Argumenten nicht zu überzeugen, wenn es nicht ihre eigenen Ideen sind, oft stur

Spaßfaktor

Spaß wird durch sinnfreie Aufgaben und ständige Dämpfer getrübt

Aufgaben/Tätigkeiten

MA sorgen für sinnvolle Arbeit und dafür, dass man sich sofort angenommen und gebraucht fühlt.

Variation

Viele unterschiedliche Aufgaben, aber einige Aufgaben verkomplizieren den Ablauf und halten auf

Respekt

Von den MA wird man ernst genommen und akzeptiert, aber für alteingesessene MA und Vorgesetzte ist man nur der Azubi und wird entsprechend behandelt und für andere Aufgaben zweckentfremdet

Gespräche und Argumentationen mit Vorgesetzten führten oft zu nichts, wenn auf stur gestellt wurde

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Zufrieden mit dem aktuellen Arbeitgeber

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neue Wohnungen für junge und alte Menschen bauen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

weiß ich leider nichts was mir einfällt

Verbesserungsvorschläge

Informationen an die Mitarbeiter schneller weiter geben

Arbeitsatmosphäre

gut

Image

gut

Work-Life-Balance

gut

Karriere/Weiterbildung

zufrieden

Gehalt/Sozialleistungen

gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gut

Kollegenzusammenhalt

gut

Umgang mit älteren Kollegen

gut

Vorgesetztenverhalten

gut

Arbeitsbedingungen

gut

Kommunikation

zufrieden

Gleichberechtigung

zufrieden

Interessante Aufgaben

gut

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Verschenkte 3 Jahre

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung abgeschlossen.

Die Ausbilder

Keine Vermittlung vin Fachwisse
Es fühlte sich niemand zuständig

Spaßfaktor

Nur nach Feierabend


Arbeitszeiten

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Keine Fachkompetenzen

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wirklich garnichts mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungsebene

Verbesserungsvorschläge

Einsatz leistungsstarker Fachkraefte
Kooperativer Fuehrungsstil
Gerechte Bezahlung aller Mitarbeiter nach Arbeitsleistung

Arbeitsatmosphäre

Schlechtes Arbeitsklima

Image

Leider sehr schlecht

Kollegenzusammenhalt

Es gibt noch gute Seelen

Vorgesetztenverhalten

Kein Fuehrungsstil vorhanden

Kommunikation

Ist dieser Firma nicht bekannt

Gehalt/Sozialleistungen

Gutes Personal ist heutzutage unbezahlbar. Bezahlung nicht Aufgabengerecht

Gleichberechtigung

Leider nicht und oft tagesformabhængig


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Zum lernen ja, zum bleiben nein.

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2009 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vielseitige und abwechslungsreiche Arbeitsaufgaben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Bezahlung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wohnungsgenossenschaft Riesa durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wohnungsgenossenschaft Riesa als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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