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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kein delikates Arbeitsumfeld!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider gab es nicht viel gutes.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass es sich um eine vorsintflutliche Unternehmensführung handelt, bei der immer noch gilt "Ich bin der Chef und alle machen was ich sage". Meiner Ansicht nach ist die Geschäftsleitung wenig souverän. Kritik sollte man tunlichst vermeiden.
Verbesserungsvorschläge
Die Tätigkeit als Geschäftsleitung niederlegen.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein Klima von Angst und Unsicherheit vor den regelmäßigen cholerischen Ausbrüchen der Geschäftsleitung. Als Vertrauensbeweis gegenüber der Belegschaft, wurden in fast allen Bereichen Überwachungskameras installiert. Einverständniserklärungen wurden nicht eingeholt.
Image
Die Firma hat einen schlechten Ruf, und so ist es auch.
Work-Life-Balance
Überstunden sind vorprogrammiert und werden auch erwartet, da die Mitarbeiter zuviel Arbeit haben, die während der normalen Arbeitszeit meistens, und besonders saisonbedingt, nicht zu schaffen ist. Saisonbedingt gibt es auch Urlaubssperren.
Positionsabhängig ist Homeoffice und freie Zeiteinteilung möglich. Dies betrifft aber nur wenige Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Findet nicht statt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt gibt es!
Kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld, wenig Urlaubstage
Kollegenzusammenhalt
Neben den durchaus netten und kollegialen Mitarbeitern, gibt es auch Mitarbeiter, die sich sehr schlecht benehmen und von der Geschäftsleitung kein Einhalt geboten bekommen. Dadurch kommt es auch vor, dass Mitarbeiter schlimmstem Mobbing ausgesetzt sind und die Geschäftsleitung wissentlich nichts unternimmt.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibt es keine Altersdiskriminierung, es werden alle gleich schlecht behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schwierig!
Klare und nachvollziehbare Entscheidungen im Zusammenhang mit der Geschäftsleitung, sind ein Widerspruch in sich.
Kommunikation
schlechte Kommunikation
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist ok, aber Aufstiegschancen gibt es keine.
Interessante Aufgaben
Es gibt interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen man auch Einfluss auf die Ausgestaltung hat. Auch das ist positionsabhängig und betrifft nicht alle Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wolfram Berge Delikatessen durchschnittlich mit 1,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Wolfram Berge Delikatessen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wolfram Berge Delikatessen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.