Potential wird nicht ausgeschöpft!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein solides Unternehmen welches sichere Arbeitsplätze bietet. Trotz der Größe noch sehr familiär. Vor allem auf Angestellte mit Kindern oder gesundheitlichen Problemen wird stets Rücksicht genommen. Die Bezahlung ist auch nicht schlecht. (Bautarif)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich denke dazu habe ich bei den einzelnen Punkten genügend geschrieben.
Verbesserungsvorschläge
Bitte nehmt euch die Kritik zu Herzen! Wolf System ist keine schlechte Firma und hat das Potential einer der besten Arbeitgeber der Region zu werden. Verschwendet dieses nicht weiterhin! Es wäre schade, wenn der Ruf und die aktuelle Situation sich noch weiter verschlechtern würden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre leidet unter den aktuellen Umständen. Viele fühlen sich überwacht, ungerecht behandelt, sind überlastet und demotiviert.
Image
Verschlechtert sich seit Jahren stetig, da Verbesserungsvorschläge und Kritik nicht angenommen werden.
Work-Life-Balance
Es gibt zwar eine „Gleitzeit“, diese ist aber definitiv ausbaufähig. Minutenweises stempeln und Stundenaufbau sind nicht möglich. Mittagspause ist zu einer festen Zeit und dauert eine Stunde, auch das ist nicht mehr zeitgemäß. Für Termine am WE bekommt man allerhöchstens die Stunden (hierfür muss man aber regelrecht kämpfen) kein Aufschlag oder Bonus, wie es bei anderen Firmen üblich ist. Es gibt zwar die Möglichkeit bis zu 2 Tage in der Woche im Homeoffice zu arbeiten, das wird aber aktuell noch ungern gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung in den meisten Fällen nur auf eigenen Wunsch, eigene Kosten und ohne anschließende Anerkennung und Gehaltserhöhung.
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt immer pünktlich. Es gibt Mitarbeiter-Rabatte, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden viele Vereine aus der Umgebung unterstütz. Das Thema Umwelt ist ausbaufähig, aber wird bereits in Angriff genommen.
Kollegenzusammenhalt
Die Situation ist angespannt, was sich auch auf die Laune der Kollegen umschlägt. Trotzdem ist der Umgang und der Zusammenhalt noch einer der postiven Punkte im Unternehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Top! Ältere Mitarbeiter werden sehr geschätzt! Hier gibt es nichts zu bemängeln, außer die veralteten Arbeitsweisen, die bis zum Rentenantritt geduldet werden. Schlecht für die Firma aber im Gegenzug sehr rücksichtsvoll gegenüber den älteren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr Abteilungsabhängig, aber im großen und ganzen in Ordnung.
Arbeitsbedingungen
Alles gut, natürlich ist die Einrichtung nicht die modernste, aber darüber lässt sich auf Grund der Größe und des langen Bestehens des Unternehmens hinwegsehen.
Kommunikation
Es sollte viel mehr und vor allem offen und ehrlich kommuniziert werden. Man wird oft vor vollendete Tatsachen gestellt, die zum Teil keinen Sinn ergeben. Auch wichtige Informationen erfährt man sehr spät.
Gleichberechtigung
Ganz schwieriges Thema.. Als Mann kann man sich hier echt nicht beschweren, gute Bezahlung, gutes Ansehen, Aufstiegsmöglichkeiten und das auch wenn man noch sehr jung ist. Einen zusätzlichen Pluspunk erhält man als Fußballspieler. Frau möchte man in diesem Unternehmen allerdings nicht sein, diese gelten ab spätestens 30 als tickende Zeitbomben, werden grundsätzlich eher für Sekretärinnen gehalten und Aufstiegsmöglichkeiten gibt es ohne Verwandtschaft oder Bezug zur Führungsetage leider nicht.
Interessante Aufgaben
Unterschiedliche Sparten und vielfältige Bauvorhaben!