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Wolf 
System 
GmbH
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11 von 49 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 73%
Score-Details

11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Breit aufgestelltes, zukunftsorientiertes Unternehmen, welches Chancen und Sicherheit seiner Beschäftigten bietet

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wolf System GmbH Osterhofen in Stolpen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusätzlich zu oben genannten:
- sicherer Arbeitsplatz.
- flache Hierarchie
- familiär, hier geht die Geschäftsleitung noch in die Kantine und sitzt beim "nicht Anzugträger"

Arbeitsatmosphäre

Die hohe Anzahl an langjährigen Mitarbeitern spricht für sich.
Sehr gutes Betriebsklima, gute Atmosphäre.

Image

Der überwiegende Anteil aus meinem Umfeld ist sehr positiv auf Wolf zu sprechen.
Ich kenne auch Kollegen, welche immer noch positiv über Wolf sprechen, aber nicht mehr im Unternehmen sind.

Work-Life-Balance

Gerade zu Zeiten von Corona wurden Individuallösungen, um Beruf und Familie in Einklang zu bringen, angeboten.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, freundschaftlich.

Umgang mit älteren Kollegen

Wolf profitiert von älteren Kollegen. Mir macht es den Anschein, dass ältere Kollegen willkommen sind und in vielen Bereichen eine tragende Säule des Unternehmens darstellen.
Auch lerne ich immer wieder "neue" "alte" Kollegen kennen.

Vorgesetztenverhalten

Die Firma ist in den letzten Jahren regelrecht explodiert.
Wirtschaftlich steht die Firma mehr als sehr gut da.
Dies spricht für die richtigen Entscheidungen in der Vergangenheit und für ein gut aufgestelltes Führungsteam. Der Erfolg gibt ihnen recht.
Persönlich hatte ich nie ein Problem mit Vorgesetze und konnte/kann immer meine Ideen vortragen. Zum Teil wurden diese realisiert.

Arbeitsbedingungen

Kleinere Büros wären angenehmer, aktuell sind standardmäßig vier in einem Büro. Wenn viel telefoniert wird ist das nicht immer einfach.

EDV Geräte sind nicht immer ohne sich großartig rechtfertigen zu müssen erhältlich. Kann aber auch begründet sein.

Gehalt/Benefits

Tarifliche Bezahlung entsprechend des Bauhauptgewerbes.
Urlaub und Weihnachtsgeld.
Tarifliche Erhöhungen erstrecken sich über das gesamte Gehalt. Nicht wie bei anderen Firmen, bei denen Prämien als Teil der Gehaltszahlung angesehen werden, und bei tariflichen Erhöhungen nicht einbezogen werden.
Pünktliche Gehaltszahlung ist Standard.
Vermögenswirksame Leistungen werden auch bezahlt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Herr Georg WenzlPersonalleiter

Sehr geehrter Mitarbeiter,
Sehr geehrte Mitarbeiterin,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass Sie sich in unserem Unternehmen wohlfühlen und gerne hier arbeiten.
Auch wir sind stolz auf unsere gute wirtschaftliche Situation, die angenehme Betriebsatmosphäre und die Vielzahl an zufriedenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Damit dies auch künftig so bleibt, sind wir stets für konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge offen und dankbar.
Wir bedanken uns für Ihr tägliches Engagement und hoffen, Sie noch lange als Mitarbeiter/in bei Wolf System behalten zu dürfen.

Freundliche Grüße