4 von 29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Mix aus Agilität, starkem Teamzusammenhalt und einer Kultur, die Eigeninitiative wirklich belohnt.
Beim weiterem Skalieren darauf achten, die kurze Wege-Kultur beizubehalten.
Richtig guter Vibe im Team – wertschätzend, offen und jeden Tag aufs Neue motivierend.
Moderner, zukunftsorientierter Arbeitgeber mit einer klaren Vision zum Erfolg.
Maximale Flexibilität: Remote Work und flexible Zeiten (Vertrauensarbeitszeit) lassen sich perfekt mit dem Alltag vereinbaren.
Echte Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung mit Budget und Freiraum für Weiterbildung.
Faires/kompetitives Gehalt und tolle Benefits, die wirklich Mehrwert bringen.
Nachhaltigkeit wird aktiv mitgedacht und Verantwortung für gesellschaftliche Themen übernommen.
Starker Zusammenhalt mit echtem Teamgeist – man hilft sich sofort und feiert Erfolge gemeinsam.
Erfahrung trifft auf Innovation – das Wissen langjähriger Kolleginnen und Kollegen wird extrem geschätzt.
Führung auf Augenhöhe – Führungskräfte vertrauen ihrem Team, geben Freiraum und unterstüzten als Coaches und Partner in crime.
Top-Equipment, moderne Tools und ein Office in Berlin-Mitte, in dem das Arbeiten einfach Spaß macht.
Transparenter Austausch ohne Silodenken, direkt auf Augenhöhe und immer auf den Punkt.
Diversität ist hier kein Buzzword, sondern gelebte Praxis mit Chancengleichheit für alle.
Abwechslungsreiche Tasks mit viel Gestaltungsspielraum und der Chance, eigene Ideen direkt umzusetzen.
Ich war im tech Team aktiv & hatte zudem auch Kontakt zu anderen Bereichen. Alle waren total lieb und es hat nicht lange gedauert, bis aus Kolleg:innen Freund:innen wurden!
Die drei Gründer sind total sympathisch und legen Wert auf deine Meinung. Es fühlt sich eher wie ein gemeinschaftliches Projekt an, als eine Chef-Angestellte/r Beziehung.
Arbeitsatmosphäre ist eine der meiner letzten 20 Jahre im Vertrieb
zu 100% vorhanden
Top Team
bin selber 80er Baujahr und fühle mich wohl
besser geht es nicht auch auf C-Level
jeder ist für jeden da
jeder Tag bringt seine Aufgaben
- Vertrauen, Wertschätzung, Freiheiten
- Teamspirit, Wohlfühlen, Spaß
- Verantwortung, Unterstützung, Herausforderungen
- Transparenz, Kommunikation, Feedback
- Vergütung, Equipment, Mitarbeitervorteile
Sehr harmonisches Miteinander, lockerer Umgang, gegenseitigem Vertrauen, Unterstützung & Wertschätzung!
Workist ist ein B2B Startup, dessen Hauptzielgruppe mittelständische Unternehmen sind - daher ist das Unternehmen einfach noch nicht so bekannt. Workist ist aber aktuell stark am skalieren.
Es wird selten langweilig und gibt immer was zu tun, aber durch die flexiblen Arbeitszeiten ist man sehr frei darin, wie man sich den Arbeitstag gestaltet. Die Wochenenden sind komplett frei - aber jede:r kann wie gesagt arbeiten wann er/sie möchte. Kein Druck oder Stress!
Es gibt ein hohes Weiterbildungsbudget für jeden einzelnen Mitarbeiter, um die persönliche und fachliche Weiterbildung zu unterstützen! Außerdem gibt es teaminterne Vorträge und externe Workshops/ Programme. Zudem gibt es regelmäßige Feedback-Gespräche und zweiwöchige Retrospektiven im Team.
Nach meinem Praktikum wurde mir angeboten als Werkstudentin zu bleiben und ich habe auch die Option für einen Festeinstieg bekommen. :)
Sehr fair Vergütung - wesentlich höher als bei anderen Praktika!
Es passt zwischenmenschlich sowie beruflich. Jeder unterstützt jeden und man feiert gemeinsam Erfolge! Die täglichen Standup Meetings, wöchentlichen (Remote) Coffee Breaks und weitere Team-Events schweißen das Team noch mehr zusammen. Geburtstage werden auch gemeinsam gefeiert, jedes neue Teammitglied wird herzlich in einer Willkommens-Runde von allen begrüßt.
Da das Unternehmen noch so jung ist, gibt es quasi so gut wie keine ehemaligen Kollegen. Es ist aber eine Art "Alumni-Netzwerk" in Planung, um alle Interessierten up-to-date zu halten und einen guten Kontakt zu pflegen.
Dem Arbeitgeber liegt sehr viel am Wohlergehen des Teams. Keine Kontrolle, sondern absolutes Vertrauensverhältnis! Die Gründer legen sehr viel Wert darauf immer alle Teammitglieder im Boot zu haben (z.B. regelmäßige Produkt und Vision Meeting etc.). Wichtige Entscheidungen werden im ganzen diskutiert und Ideen & Feedback aller aufgegriffen.Sehr angenehmes Verhältnis zwischen den Gründern und anderen Mitarbeiter:innen. Kein Druck und Kontrolle sonder Vertrauen und ehrliche Wertschätzung!
Zum Praktikums-Start wurde mir ein brandneues MacBook gestellt. Um Design-Themen besser umsetzen zu können habe ich nach zwei Wochen sogar auch ein iPad mit Apple Stift bekommen. Das Arbeits-Equipment hat meine Erwarten daher ganz klar übertroffen!
Ich habe die gesamte Zeit über (7 Monate) remote gemacht. Aber eigentlich hat Workist inzwischen ein tolles, riesiges Büro (den "Workist Tower") mitten in Berlin - mit Snacks, Getränken, Lounge etc.
Extrem transparente und offene Kommunikation zwischen allen Mitarbeitern und Gründern. Tägliche Standup Meetings zum Updaten, ansonsten läuft die Kommunikation hauptsächlich über Slack.
Agiles Unternehmen mit extrem abwechslungsreichen Aufgaben! Im Marketingbereich durfte ich ein gesamtes Rebranding durchführen, die Website erneuert, am Sales Collateral und Investoren Pitch Deck gearbeitet, habe die volle Verantwortung für Website und Social Media Channels getragen, Whitepaper und Blog-Artikel geschrieben, Explainer-Videos erstellt, Merchandise bestellt, ein Firmen-Maskottchen ("WorKI") entworfen und vieles mehr! Außerdem habe ich im Sales Bereich bei Optimierungen der Sales Prozesse mitgewirkt und beim Sales Outreach unterstützt.
Langweilig wurde es nie!