Gute Jobauswahl
Bewerber/inHat sich 2015 als Controller beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin nicht mit hohen Erwartungen in die Auswahlrunde gegangen, da ich sehr schlechte Erfahrungen mit Personalvermittlern habe. Hier war gleich das erste Gespräch überzeugend. Man hat sich sehr genau mit meinem Studiengang und meiner Berufserfahrung auseinandergesetzt und dies auch völlig richtig eingeschätzt. Nach nur 3 Wochen habe ich eine Festanstellung bei einem internationalen Konzern im Controlling.
Bewerbungsfragen
- Welches Gesamtpaket erwarten Sie von Ihrem Traumjob?
- Gibt es Einschränkungen bzw. Sperrvermerke Ihrerseits?
- Welche Karriereperspektiven sollte Ihr zukünftiger Job bereithalten?
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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