Guter Arbeitgeber auf dem Weg zum perfekten Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamzusammenhalt, Macbooks, eigenes Gebäude, Mitarbeiter-Events, Fortbildungen, große Bandbreite unterschiedlicher Projekte und Technologien, Wasser-Flatrate
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Planung, Kommunikation kann verbessert werden
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter könnten schneller und mehr über die Planung von den Vorgesetzen informiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Manchmal ist es schwer sich zu konzentrieren, wenn die Mitarbeiter in einem vollem Büro in unterschiedlichen Meetings gleichzeitig teilnehmen. Aktuell gibt es wenig Möglichkeiten vor Ort, wenn man spontan ein Meeting ungestört haben möchte. Im neuen Gebäude wird es bestimmt besser. Sonst kann man sich über die Arbeitsatmosphäre nicht beschweren.
Image
Für mich scheinen die anderen Mitarbeiter:innen das Image der Firma gut zu bewerten.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten können in der Regel bis auf unvermeidbare Ausnahmen und ihm Rahmen der gesetzlichen Vorgaben selber gewählt werden.
Karriere/Weiterbildung
Für neue Technologien in Projekten hat man die Zeit sich einzuarbeiten. Zusätzlich hat jede Mitarbeiter:in 2 Arbeitstage und 500€ Budget pro Jahr, welches für eine individuelle Fortbildung investiert werden kann.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist ok, liegt aber unter dem Branchendurchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich nehme kein außergewöhnliches Umwelt-/Sozialbewusstsein war.
Kollegenzusammenhalt
Die größte Stärke ist der Teamzusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Man begegnet sich mit allen Kollegen auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Der Lärmpegel könnte etwas niedriger sein. Im Sommer ist es sehr warm, wenn man ein Büro mit Ausrichtung Süden hat, da es keine Klimaanlage gibt. Im neuen Gebäude wird es bestimmt besser sein. Es gibt Macbooks, höhenverstellbare Tische und Stühle. Wer mit den IDEs von JetBrains arbeiten möchte, bekommt eine professionelle Lizenz. Wenn etwas bei der Arbeitsausstattung fehlt, kann man bescheid geben und bekommt es.
Kommunikation
Manchmal könnten die Vorgesetzten schneller und detailierter neue Informationen an die Mitarbeiter weitergeben.
Gleichberechtigung
Aus meiner subjektiven Sicht kann ich keine unterschiedlichen Behandlungen von Mitarbeiter:innen feststellen.
Interessante Aufgaben
Ich habe vollen Einfluss auf die Ausgestaltung meines Aufgabengebietes. Es gibt viele unterschiedliche Projekte und Technologien. Wenn man mit dem aktuellen Projekt nicht zufrieden ist, kann man mittel- und langfristig in andere Projekte eingeplant werden.