Familienunternehmen, alle Anderen haben es schwer
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Weihnachtsgeld, Familienfeier alle 2 Jahre, Kollegen, betr. Altersvorsorge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit den Mitarbeitern, geförderte Konkurrenz zwischen den Niederlassungen
Verbesserungsvorschläge
Betriebsrat gründen, Umgang mit den Mitarbeitern verbessern
Arbeitsatmosphäre
Am Standort ist es ein sehr angenehmes arbeiten mit genialen Kollegen, solang sich die Führung des "Familienkonzerns" aus Zwickau sich nicht einmischt.
Image
Die Stimmung verschlechtert sich deutlich.
Work-Life-Balance
Ist und bleibt eine Spedition, Fahrzeuge fahren auch nach dem Feierabend weiter und haben Probleme, welche geklärt werden wollen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Motto zwar gegeben, IT hängt hier aber deutlich hinterher, nichts geht ohne viel Papier.
Karriere/Weiterbildung
regelmäßige Schulungen,
Aufstieg nur bei dem, der den Gegenwind auf Führungsebene erträgt. Es sind dadurch leider sehr sehr viele gute Leute freiwillig gegangen.
Kollegenzusammenhalt
Am Standort sehr gut, zwischen den einzelnen Niederlassungen wird eher das Konkurrenzverhalten gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Pauschalisierte Anschuldigungen ohne genauere Angaben,
Ins Gesicht lächeln und hintenrum auskotzen,
immer mehr "Peitsche" bei im Gegenzug weniger "Zuckerbrot",
Regelmäßiges Übertreiben in Aussagen, man hinterfragt entsprechend leider sämtliche getroffenen Aussagen und kann denen nur selten Glauben schenken,
Regelmäßig voreilige Umsetzungen von vermeintlich tollen Ideen.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Tische, Kaffee inklusive / eine Klima im Sommer wäre vorteilhaft
Kommunikation
pauschalisierte Aussagen, alles sei perfekt, 2 Tage später sei alles die pure Katastrophe.