4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Fairer Arbeitgeber.
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei WS-Engineering GmbH in Leonberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockeres und cooles Team.
Hilfsbereit
Schlaue Köpfe die wissen wie man mit dem Team und den Kunden umgeht.
Obst, Wasser, Kaffee, Tee und das jeden Tag
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Eventuell ein größeres Büro, da das Team wächst.
Arbeitsatmosphäre
Lockere und coole Arbeitsatmosphäre. In den Pausen spielen wir mal öfters kicker.
Image
Soweit ich es mitbekommen habe, ist dir Firma bei den Endkunden sehr beliebt.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeit auf Weiterbildung inklusive Zertifikate. Diverse Projekte in unterschiedlichen Bereichen.
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlicher Stundensatz.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Achten sehr darauf weniger Papier, mehr digital
Umgang mit älteren Kollegen
Alle werden gleich behandelt, Projektleiter hört sich aber gerne auch den Rat der erfahrenen Mitarbeiter an
Vorgesetztenverhalten
Immer ein Lächeln für das Team, egal wie stressig das Projekt ist.
Arbeitsbedingungen
Faire und angenehme Atmosphäre. Viel entscheidungsfreiheit
Kommunikation
Der ganze Prozess wird klar und deutlich kommuniziert. Ich wusste stets was zu tun ist.
Interessante Aufgaben
Entwicklung der neusten Technologien, wie Radar, Kamera, lidar, für verschiedene Kunden.
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Fairer Arbeitgeber
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei WS-Engineering in Leonberg gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für alles. Unsere Gesundheit ging immer vor. Homeoffice ohne kürzungen und ohne Zwangsurlaub
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Sehr gute Chancen
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Besser geht's nicht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Unternehmen ist in Gründungsphase, jedoch erfahrener als viele Großkonzerne
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei WS-Engineering in Leonberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiter so. Ich hoffe es bleibt so wie es momentan ist auch wenn das Unternehmen schnell wächst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ganz Ehrlich, Nchts
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführer denkt daran in ein Großes Büro umzuziehen. Bitte unbedingt umsetzten. Die Auftragslage erlaubt es definitiv
Arbeitsatmosphäre
Sehr offen, nett, und hilfsbereit. Scheuen sich nicht selbst anzupacken wenn nötig.
Image
Sehr angesehen bei den Kunden
Work-Life-Balance
Homeoffice erlaubt, Kind mitbringen erlaubt (Nur im Notfall). Es wird darauf geachtet dass möglichst wenig Überstunden gearbeitet wird, ansonsten werden dies bezahlt oder abgefeiert.
Karriere/Weiterbildung
Es wird (bei Festangestellte) viel an die Weiterentwicklung des Know-How investiert
Gehalt/Benefits
Stundensatz für Freelancer definitiv sehr fair und über den Marktüblichen Durchschnitt
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt. Es ist tatsächlich so dass Kollegen sich gegenseitig helfen (Erklärung neuer Tools, Tipps für Unterkunft, Abrechnungen, Finanzamt)
Umgang mit älteren Kollegen
Bisher keine ältere Kollegen gehabt, da wie gesagt Gründer und anzahl der Mitarbeiter noch Gering ist
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll, offen und Ehrlich. Alle sind Bodenständig.Manchmal kocht der Chef sogar etwas für uns.
Arbeitsbedingungen
Alles was man für seinen Job braucht wird zu Verfügung gestellt.
Kommunikation
Offene Kommunikation, ich wusste immer wie der Stand des Projekts ist, was in den kommenden Wochen geplant ist.
Gleichberechtigung
Definitiv keine Unterschiede, alle sind gleich.
Interessante Aufgaben
Immer wieder neue Aufgaben (Requirement, safety, test, development, Qualty, Teamlead)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Stolz Geschäftsführer zu sein
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei WS-Engineering in Leonberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird WS-Engineering durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich WS-Engineering als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.