Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

WSS 
Würth 
Shared 
Services 
GmbH
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei WSS Würth Shared Services die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WSS Würth Shared Services
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
WSS Würth Shared Services
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    100%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Innerhalb der Teams wurde ein sehr guter Mix aus professionellen Arbeiten und wertschätzenden, spaßigen Miteinander geschaffen.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Umgang miteinander ist sehr harmonisch. Auch bei Team-Events oder Festen spürt man die familiäre Atmosphäre.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Private Termine können je nach Arbeitszeit und Kalender flexibel wahrgenommen werden.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Regelmäßige Feedbackgespräche, Vorgesetzte sind jederzeit greifbar und offen für Fragen & Feedback.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Innerhalb der Firma unterschiedliche Möglichkeiten. Private Termine können immer wahrgenommen werden

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Regelmäßige Personalgespräche, Mitarbeiterbefragungen