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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei WTG Wirtschaftstreuhand Dr. Grüber PartG mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatun die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WTG Wirtschaftstreuhand Dr. Grüber PartG mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatun
Branchendurchschnitt: Finanz

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
WTG Wirtschaftstreuhand Dr. Grüber PartG mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatun
Branchendurchschnitt: Finanz

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Arbeitsqualität von Mitarbeitern sicherstellen

    FührungTraditionell

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    83%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    83%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    83%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Zusammenhalt zwischen den Kollegen und Vorgesetzten super.

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jedem Neuen wird ein Partner zugewiesen, so dass es einen festen Ansprechpartner für alles gibt. Sofern es mal so sein sollte, dass es zwischenmenschlich nicht passt, was ja immer passieren kann, dann ist es problemlos möglich den zuständigen Partner intern zu wechseln.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe 4 Jahre für CC gearbeitet --> Mitarbeiterführung: absolut top! Sehr vertrauensvolle, respektvolle, offene und positive Art der Führung. Auch wenn es privat mal Probleme gab oder man bei der Arbeit Fehler gemacht hat, war immer klar, dass man dies absolut offen mit CC besprechen kann. Gerade für den Berufseinstieg als Chef ein absoluter Glücksfall, aber auch darüber hinaus natürlich.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mittelstand der Mittelstand berät und prüft. Gerade als Assistent habe ich enorm davon profitiert 4 Jahre lang sowohl zu prüfen wie auch steuerlich tätig zu sein um so beide Berufswege kennenzulernen und mich vor allem optimal auf das StB-Examen vorbereiten zu können.

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man hat viele nette Kollegen. Sollte es mal zu Kommunikationsproblemen kommen wird darüber geredet und jedes Problem aus der Welt geschafft, so dass man sich immer auf die Arbeit freuen kann.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man kann sich immer auf jeden verlassen.

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