10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Württembergische Schwesternschaft vom Roten Kreuz e.V. Bewertungen
Württembergische
Schwesternschaft
vom
Roten
Kreuz
e.V.
Stuttgart
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 60%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toller Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Abteilungen, viel Gestaltungspotenzial, Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
e-Autos, e-Bike,
Kollegenzusammenhalt
super Kollegen-innen
Vorgesetztenverhalten
Zugewandt und respektvoll, auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
es ist alles da, was man benötigt
Kommunikation
offene vertrauensvolle Kommunikation in allen Bereichen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Pornografische Kalender (Fotos unter der Gürtellinie) im Büro des Hausmeisters.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Leute, die wirklich gute Arbeit leisten. Es gibt dort starke Persönlichkeiten, die mit Herz und Leidenschaft bei der Arbeit sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vetternwirtschaft.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Vetternwirtschaft. Gleiche Regeln für Alle. Gleiche Disziplin von allen.
Arbeitsatmosphäre
Vetternwirtschaft
Image
Eigentlich ein schönes Haus, doch wegen der Vetternwirtschaft nur 2 Sterne. Es arbeiten dort Leute, wobei man sich wirklich fragt, wie diese ihre Position halten können, bei den Fehlern.
Work-Life-Balance
Vorgesetzte wollte Arbeit trotz Freizeit. Es war schlecht privat irgend etwas zu planen, da Dienstpläne teils noch im selben Monat geändert wurden. Man war.also immer irgendwie abrufbereit, wenn man sich darauf einließ. Man musste ständig Grenzen setzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hausmeister macht Erde in den Restmüll
Vorgesetztenverhalten
Ungleichbehandlung , Vetternwirtschaft
Arbeitsbedingungen
Büro miserabel, kein PC für Doku, Planung, Organusation
Kommunikation
Mir wurde gesagt, der Hausmeister darf in seinem Büro machen was er will. Damit meinte die Vorgesetzte ich solle mich nicht mehr zu den pornografischen (Fotos unter der Gürtellinie) äußern, die in seinem Büro hingen. Für mich war es schwer, denn ich sollte mit dieser Person zusammenarbeiten. Es wurden Aufgaben an mich delegiert, mit denen ich mit dem Hausmeister zusammen arbeiten musste. Diese habe ich verweigert, also ich wollte nicht mehr in sein Büro gehen. ... ich frage mich, wie es sein kann, das einer so tuen kann als wäre sein Büro sein Wohnzimmer. Laut sagen, Einfach nur darum, da die obere Chefin die Mutter von seinem Freund ist.
Gleichberechtigung
Hausmeister trägt keine Arbeitskleidung. Kommt im Freizeitlook.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Freiraum zur eigenen Entwicklung. Immer ein Ansprechpartner, den man bei Fragen kontaktieren kann.
Image
Aufgrund der Bindung zum DRK sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Jederzeit möglich. Eigene Interessen und Wünsche werden berücksichtigt.
Gehalt/Sozialleistungen
überdurchschnittlich gut
Kollegenzusammenhalt
jeder steht für den anderen ein. Man hält zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Offen und transparent.
Kommunikation
Offen und konstruktiv.
Interessante Aufgaben
super Aufgaben, spannende Projekte.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Guter und kompetenter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr offen für neue Möglichkeiten, sehr große Entfaltungsmöglichkeiten, Bürohund
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Vernetzung untereinander, mehr Mitarbeitervorteile anbieten, alte Strukturen noch schneller durchbrechen, Angebote für Mittagessen
Arbeitsatmosphäre
Jeder geht respektvoll und harmonisch miteinander um
Image
Zughörigkeit zum Roten Kreuz
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Feierabend ab 16:30 Uhr möglich, keine Wochenend-Arbeit in der Verwaltung
Karriere/Weiterbildung
Wird immer möglich gemacht
Gehalt/Sozialleistungen
Für eine gemeinnützige Organisation ist das Gehalt sehr gut, tariforientiert
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleg:innen arbeiten sehr gut miteinander zusammen, auch über die Abteilungen hinweg
Vorgesetztenverhalten
Sehr respektvolle und wertschätzende Führung, man fühlt sich sehr wohl
Kommunikation
Offene Kommunikation, könnte noch ein bisschen mehr sein
Gleichberechtigung
Jeder und jede wird gleich behandelt, sehr hoher Frauenanteil, vor allem auch in Führungspositionen
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind sehr vielseitig, nur ein bisschen viel Workload
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Muss jeder selbst entscheiden, undurchsichtig
Ex-Praktikant/inHat bis 2011 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schönes Haus, herrliche Lage, alter Baumbestand und Rosengarten, Inneneinrichtung mit Antiquitäten, charmant, gemütlich, klein und überschaubar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern, Praktikanten, Interessenten.
Verbesserungsvorschläge
Coaching (permanent) für Führungskräfte, Umsetzung des in div. "Führungsseminaren" Gelernten in die Realität, Authentizität und plausible/nachvollziehbare Entscheidungswege.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Kompetenter Arbeitgeber, tolle Atmosphäre, viele Benefits
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Gekündigt ohne vorherige Absprache Möglichkeit.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bin gern hier
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitsplatz Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Personalabteilung kennt sich rechtlich nicht aus, lässt nicht mit sich reden, fragwürdige Vorgehensweisen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Württembergische Schwesternschaft vom Roten Kreuz durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 75% der Bewertenden würden Württembergische Schwesternschaft vom Roten Kreuz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Karriere/Weiterbildung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Württembergische Schwesternschaft vom Roten Kreuz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.