11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Häufige Get-Togethers wie Lunch & Learn, Breakfast Club, etc.
Es hat sich wesentlich verbessert
Tolles und Respektvolles Team, auch wenn es mal fachliche Auseinandersetzung gibt.
Großraumbüro, Lärmpegel ist gerade okay.
Keine Fließbandarbeit. Jeder übernimmt Eigenverantwortung voll, begleitet von Trainings aus eigenem Team oder anderen Ländern.
Macht Spaß dort zu arbeiten, angemessene Bezahlung
Aktuell sehr gut. War allerdings in der Vergangenheit schon mal deutlich schlechter. Hier hat sich in den letzten Monaten viel getan
Xaxis ist als Arbeitgeber sicherlich unterbewertet, was man ja auch an den Bewertungen hier auf Kununu sieht (die ich im übrigen nicht immer nachvollziehen kann).
Man muss selbst darauf achten. Mehrarbeit über 40 Stunden die Woche wird zwar nicht erwartet, ist aber durchaus üblich.
Innerhalb von Xaxis eher begrenzt, dafür ist die Firma zu klein. Die Agenturgruppe bietet aber viele Möglichkeiten.
Keine Aktivitäten in diese Richtungen erkennbar. Fällt aber auch nicht negativ auf.
Wenn es etwas positiv herauszuheben gibt, dann den Zusammenhalt unter den Kollegen. Wirklich sehr gut
Entscheidungen von Xaxis Global sind öfter mal schwer nachvollziehbar.
Das lokale Management ist nicht perfekt, macht aber einen guten Job
Insgesamt gut.
Großraumbüro muss man mögen...
Was das Tagesgeschäft angeht gut. Kommunikation mit den internationalen Kollegen/Vorgesetzten ist verbesserungsbedürftig
Man liefert halt Onlinewerbung aus ;-)
Keine Weiterentwicklung von Mitarbeitern. Management chaotisch und emotional überfordert. Fehler vom Vorgesetzten werden auf die Mitarbeiter geschoben. Man muss alles schriftlich festhalten, da sich an Absprachen nicht erinnert wird. Mitarbeiter werden vom Vorgesetzten vor den Kollegen angeschrien.
Keine Weiterentwicklung von Mitarbeitern. Management emotional überfordert. Fehler vom Vorgesetzten werden auf die Mitarbeiter geschoben. Man muss alles schriftlich festhalten, da sich an Absprachen nicht erinnert wird. Mitarbeiter werden vom Vorgesetzten vor den Kollegen angeschrien.
Keine Weiterentwicklung von Mitarbeitern. Management emotional überfordert. Fehler vom Vorgesetzten werden auf die Mitarbeiter geschoben. Man muss alles schriftlich festhalten, da sich an Absprachen nicht erinnert wird. Mitarbeiter werden vom Vorgesetzten vor den Kollegen angeschrien.
Innovativ, marktführendes Unternehmen, International, Entwicklung
Guter Kollegenzusammenhalt
Wird viel gearbeitet, aber man lernt viel
Großraum, manchmal laut. Einige gute Extras (Kaffee, Obst etc)
gute Einbindung
Viele unterschiedliche Themen
Abgesehen von den fixen ToDo's hat man hier die Möglichkeit sich indivuell im Bereich Online Marketing weiterzubilden, andere Abteilungen kennenzulernen und bei ausgelassener Stimmung ein Feierabendbier mit den Kollegen zu trinken. Zudem ist die interne Abstimmung der Teams sehr produktiv und offen, welches den Zusammenhalt stärkt.
Es ist keine gute. Die meisten sind völlig überarbeitet, fühlen sich aber unwohl, offen mit dem Vorgesetzten-Team darüber zu reden. Feedback wird zwar aufgenommen, aber es ändert sich danach nichts
Gehalt ist auf jeden Fall konkurrenzfähig gegenüber dem Markt
Vorgesetzten können nicht vernünftig mit Menschen und mit Konfliktfällen umgehen
Weiterbildung oder Karriere ist nur nach langer Wartezeit und frühem ansprechen möglich. Man muss selbst aktiv werden und sehr hartnäckig sein.
Überstunden sind inklusive. Es gibt keine Gleitzeit und auch kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld
Mitarbeiter werden nicht motiviert und Mehrarbeit wird nicht gedankt
Es gibt teilweise zu viele Besprechungen, zwei Wochen später, wird dass was besprochen wird, dann wieder revidiert.
Arbeitsbelastung ist viel zu hoch. Es wird teilweise am Wochenende gearbeitet. Überstunden sind im Gehalt inklusive.
-Kollegen
-unerfahrene Manager mit mangelhaften Kommunikationsfähigkeiten
-Hängt vom Vorgesetzten ab
-Medienüblicher Freizeitmangel
-jede Präsentation wird mehmals gedruckt
-PCs werden selten komplett ausgeschaltet
-Mitarbeiter rufen sich an, sogar wenn sie nebeneinander sitzen
-keine Unterstützung vom Vorgesetzten;
-teilweise beleidigende Aussagen bezüglich meiner Arbeit. (z.B. das Wort 'Bullshit' wurde mehrmals benutzt)
-vom zweiten Tag an habe ich mich 'gemobbt' gefühlt
-allerdings nur vom direkten Vorgesetzten, ansonsten waren die Kollegen top!
Innovative Produkte, eigenverantwortliches Arbeiten, super Team, flache Hierachien, leistungsgerechte Bezahlung
keine Angabe
So verdient kununu Geld.