4 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,0
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Innovatives Start-up auf dem aufsteigen Ast!
Bewerber/inHat sich 2023 als Controller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keine! Es lief alles nahezu perfekt. Die Gespräche verliefen sehr angenehm und auf Augenhöhe. Gerne hätte ich hier angefangen. Aufgrund eines unerwarteten Angebotes habe ich mich selbst anders entschieden. Trotzdem riesen Kompliment an das gesamte Team! Mit das beste Bewerbungsverfahren welches ich jemals hatte!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ziemlich enttäuschend
Bewerber/inHat sich 2019 als Initiativbewerbung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Hab mich initiativ beworben und 4 Wochen keine Antwort bekommen. Nach erneuter Kontaktaufnahme via Website und einer Woche warten immer noch nichts gehört. Ich finde, so geht man nicht mit Bewerbern um. Daumen runter!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Christina SeebergerHR-Managerin
Sehr geehrte/r Bewerber/in,
vielen Dank für das offene Feedback. Wir bedauern, dass Ihre Bewerbung und Ihre Nachfrage nicht beantwortet wurde und prüfen den Fall umgehend. Außerdem werden wir unsere Prozesse dahingehend optimieren, dass so etwas möglichst nicht wieder vorkommt.
Mit freundlichen Grüßen,
das YOUCOOK Team
Ich bin froh, dass ich hier nicht arbeiten muss.
Bewerber/inHat sich 2023 als Controllerin beworben und eine Absage erhalten.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Ich habe das Gespräch als sehr sympathisch und wertschätzend wahrgenommen.
Bewerber/inHat sich 2022 als Bezirksleiter beworben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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