1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
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Die Lage.
Ich habe alles beschrieben.
Coaching für Mitarbeiterführung in Anspruch nehmen, dann könnte es werden.
Man ist per Du mit dem Kunden und für einen Plausch ist immer Zeit.
Wenigstens der Kollege fragt mal, wie es einem gefällt. Oder aber er tat es im Auftrag der Geschäftsführung, aber soviel Empathie traue ich nicht zu.
Ist oben beschrieben.
Es wird weder über die Zusammenarbeit gesprochen, geschweige denn die Aufträge ordentlich übergeben. Die Kündigung kommt dann schön aus dem Nichts und trifft wie der Schlag. Führungsqualitäten? Fehlanzeige!
Möglicherweise war ich zu teuer und das der wahre Grund, warum ich gekündigt wurde.
Vielfältig und abwechslungsreich.