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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ansicht kein schlechter Arbeitgeber, jedoch gibt es diverse Faktoren die das Arbeiten besser machen könnten

3,5
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird gerade an warmen Tagen drauf geachtet das wir viel trinken. Mit Geld der Firma darf trinken oder heiß geholt werden man soll regelmäßig Pausen machen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man bekommt zu wenig Geld. Wenn man unterbesetzt ist bekommt man nicht wirklich schnell bis gar keine Unterstützung. Die Kollegen sind nicht kollegial wenn man Mal Überstunden machen muss lassen diese einen dann hängen und dann steht man nur zu zweit da.

Verbesserungsvorschläge

Mehr als den Mindestlohn zahlen. Denn wie oben genannten bleiben dadurch die Leute und es bewerben sich gute Leute. Vielleicht auch Mal überlegen ob man das nicht wieder einführen und dann dadurch auch gerecht hält wenn man jedem festangestellten Mitarbeiter Weihnachts und Urlaubsgeld gibt. Leider weiss ich selber das Geld ein ausschlaggebender Punkt ist um dort schlussendlich zu kündigen.

Work-Life-Balance

Naja im normal Fall ist dies so, jedoch nicht wenn man ständig unterbesetzt ist. Kollegen einen hängen lassen und man teilweise echt lange Überstunden macht oder durch arbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Zur Karriere kann ich nur sagen das wenn man gut ist du auch eig relativ schnell aufsteigen kannst und dich daurch weiter bildest.

Gehalt/Sozialleistungen

Naja ich bin der Meinung wenn man mehr als den Mindestlohn bekommen würde. Würden sich tatsächlich mehr Leute bewerben, mehr Leute da bleiben und man hättr mehr vernünftiges und zuverlässiges Personal. Die Mitarbeiter die schon Jahre da sind werden auch dort bleiben, da diese mehr als den Mindestlohn bekommen. Sie bekommen auch Urlaubs und Weihnachtsgeld was manchanderer der noch nicht so lange da ist nicht bekommt. Dies finde ich alles andere als fair.

Kollegenzusammenhalt

Der ist weder in der eigenen Filiale noch in der Region vorhanden was ich sehr schade finde.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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