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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei zeg it-service die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
zeg it-service
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
zeg it-service
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man hat seine Ruhe da die Büros klein sind, aber sehr abhängig vom Büro.

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

In der Regel respektvoll wie man es erwartet, jedoch mit Luft nach oben bei Vorgesetzten.

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder macht seine Arbeit, Austausch findet statt aber nicht übermäßig.

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

30 Tage Urlaub

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3,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Durchwachsen

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3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Was der IT-Alltag halt so mitbringt, mir hat es Spaß geamcht

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