Tolle Arbeit und Arbeitszeiten, die schlechtes Gehalt, enormer Druck und Nichteinhaltung von Versprechen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Zehnacker Group GmbH gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Monatlich immer mindestens 2 Wochen Urlaubssperre. In der Abrechnungsphase sind täglich 12 Stunden und mehr häufig der Fall. Man muss um seine Arbeit zu schaffen wochenends und an Feiertagen kommen. Wenn man krank ist, wird einem so ein schlechtes Gewissen gemacht, dass man auch mit 40 Grad Fieber oder Angina zum arbeiten kommt. Der Druck ist enorm. Versprechen wie Lohnerhöhungen etc werden nicht eingehalten und der Lohn ist als Sachbearbeiter unterirdisch schlecht.
Arbeitszeit und Vielfalt der Arbeit sind super, das ist aber auch alles.
Vorgesetzte haben keine Ahnung, als Sachbearbeiter muss man Sätze der vorgesetzten korrigieren oder erklären, wie eine Exceltabelle funktioniert...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen