18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schaut nicht mehr gut aus
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den pünktlichen Feierabend
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Klassensystem gegenüber den Mitarbeitern, welche wirklich menschlichen Ursprungs sind.
Verbesserungsvorschläge
Einen professionellen, externen Manager einsetzen.
Image
Fällt und fällt
Work-Life-Balance
Schaut niemand drauf
Karriere/Weiterbildung
Notgedrungen
Gehalt/Benefits
Je nach Symphatie von der Büroregierung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte mit wenig Aufwand extrem verbessert werden
Kollegenzusammenhalt
Unter uns Zeitarbeitern top
Umgang mit älteren Kollegen
Wird keine Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Ja keinem behilflich sein
Arbeitsbedingungen
Grenzwertig
Kommunikation
Mim alten Chef. lief es besser
Gleichberechtigung
Im Bürotrakt residiert die Oberschicht
Interessante Aufgaben
Sehr monoton
Arbeitsatmosphäre
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Sehr unmenschliches Verhalten
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Produktion in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ähm...Sorry, mir fällt nichts ein außer, dass pünktlich Feierabend eingeläutet wird und das wohl auch nur, weil die andere Schicht beginnt?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Druckausübung, asoziales Verhalten den Mitarbeitern gegenüber
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Menschlichkeit zeigen, mehr Empathie und sich vor Augen führen, dass viele Mitarbeiter bisschen mehr auf dem Kasten haben als Masken nähen und teilweise ein abgeschlossenes Studium mitbringen. Hört auf euren Stress/Druck an den Mitarbeitern auszulassen!
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist von Druck und Angst geprägt
Image
Außen hui, innen pfui
Work-Life-Balance
Geregelte Arbeitszeiten, wobei vorher jede Woche aus 6 Arbeitstagen bestand.
Karriere/Weiterbildung
Karriere? Was ist das? Du hast zu produzieren und nichts anderes!
Gehalt/Benefits
Etwas mehr als Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung, es wird jeden Tag eine nicht unerhebliche Menge Kunststoff produziert
Kollegenzusammenhalt
Einzig die Kollegen sind einigermaßen positiv an dem Laden.
Umgang mit älteren Kollegen
Die gibt es hier kaum, aber sie müssen die gleichen Aufgaben verrichten wie alle anderen Mitarbeiter auch.
Vorgesetztenverhalten
Setzen ihre Mitarbeiter unter Druck. Wer nicht sofort neue Aufgaben lernt, fliegt. Warum man bestimmte Aufgaben nicht sofort in vollendeter Perfektion schafft, wird nicht hinterfragt. Es zählen nur die Zahlen und nicht der Mensch. Dieser ist nur eine Nummer.
Arbeitsbedingungen
Ziemlich laute Umgebung, jeden Tag immer die gleichen monotonen Aufgaben. Man sitzt den ganzen Tag und wird entweder gegangen, wenn man sich zu viel Bewegung verschafft oder wird strafversetzt.
Kommunikation
Kommunikation findet auf keinen Fall auf Augenhöhe statt. Einer der Schichtleiter behandelt einen entweder wie ein Kleinkind oder vergreift sich im Ton.
Wichtige Informationen wie etwa Feiertagsarbeit werden sehr spät weitergegeben.die
Interessante Aufgaben
Diese sucht man hier vergeblich
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber, super Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Osnabrück gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Zusammenhalt Bereich Carbon
Gehalt/Benefits
Wer Gas gibt bekommt Möglichkeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Auch Mitarbeiter über 45 bekommen eine Chance
Vorgesetztenverhalten
Austausch untereinander funktioniert
Interessante Aufgaben
Immer neue Produkte und Projekte
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wachsendes Unternehmen mit Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebsklima, sehr nette Kollegen, interessante Produkte und Vielfalt in der täglichen Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Gewisse interne Abläufe könnnten optimiert werden. Die Kommunikation ist gut, aber auch noch verbesserungswürdig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mein Alltag bei der Zender Germany GmbH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die währende Unterstützung auch bei außerbetrieblichen Anliegen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr gemeinsame Aktivitäten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das Arbeitsverhältnis war für mich in Ordnung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion in Osnabrück gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Klima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Osnabrück gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Wandlungsfähig und schnelles umschalten auf Marktschwankungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Osnabrück gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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